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【岗位职责】
1、负责员工日常招聘工作,建立用工渠道及人才储备库。
2、每月员工工资表及日常员工离职工资表的制作和统计。
3、协助人力资源部负责人制定酒店年度培训规划和月度培训计划。
4、在已制定的管理政策和员工手册的范围内监督、指导、并提供培训。
5、参与酒店质检工作,并根据酒店质检结果反推酒店培训需求。
6、到不同部门检查培训的有效性。整理并保存培训文档。
7、组织酒店的各项活动及培训。
8、负责各种人事政策的具体实施及检查工作。
【岗位要求】
1、大专以上学历,有相同岗位工作经验2年以上。
2、熟悉员工的有关法规和条例;掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。
3、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。
4、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。
5、具有良好的沟通能力和协调能力。
6、 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
西安思创凯莱酒店隶属于陕煤集团思创学院旗下。是凯莱酒店集团在古都西安管理的第三家酒店,航天产业基地首家高端商务酒店。目前,凯莱酒店集团已经逐步发展成为国内最具规模和实力的酒店管理集团之一,在中国旅游酒店业颇具影响力。同时,凯莱酒店集团仍在继续强化市场销售体系,清晰品牌战略布属,不断完善标准化运作体系,其特有的“国际视野、中国风格”的中西合璧经营管理模式在中国本土市场及海外市场散发着独特的魅力。