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岗位职责:
1. 制定并监控年度及月度培训预算。
2. 与部门经理合作进行需求分析,确定学习需求。
3. 根据需要开展各项培训课程,如入职培训、英语培训、客户服务培训、管理技能培训与发展框架中的其他培训项目。
4. 与外方顾问协调化妆、仪容仪表、防火安全、急救、卫生等培训项目。
5. 通过审核评估培训效果,制作审核报告交管理层审阅。
6. 通过培训员培训、月度培训计划和报告系统等发展部门培训员系统。
7. 组织每月部门培训员会议。
8. 参与部门培训并向部门培训员提供反馈。
9. 监督和管理所有部门学习项目,包括部门入职、防火、生命健康、安保培训等。
10. 制定出台年度和月度培训计划和日程安排。
11. 监管培训资源。
12. 负责酒店质检和企业文化活动。任职条件:
有五星酒店 同岗位经历。
金豆投资控股集团有限公司(以下简称"金豆投资控股集团"),曾用名为“吉林省金豆实业集团有限公司”,始建于1997年,是具有多种产业类别、跨区域的民营企业集团;法人代表金明南,金豆投资控股集团创始人、董事长。截至目前,集团拥有分、子公司17户,总注册资本35.82亿元,资产总额140亿元,年纳税额过亿元,集团人员规模3600人,金豆投资控股集团主要经营范围分为八大板块:轨道交通装备制造、路桥市政工程建设、房地产开发、休闲娱乐、大型设备租赁、建筑装修装饰、养老服务业和投资业。从98年至今,金豆投资控股集团先后荣获吉林省政府及长春市政府授予的“吉林省最具发展活力五十强企业”、“先进民营企业集团”、“民营企业纳税状元”和“突出贡献民营企业” “守合同重信用”单位等数十项荣誉。