• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 领导好
• 管理规范
• 人性化管理

岗位职责

1. 协助餐厅经理主持交接班说明会，确保员工了解公司的活动和运营的要求；
2. 监督所在餐厅的服务和菜单内容的提供情况，确保高品质和一致性；
3. 遵守当地的卫生和安全法规，或其它适用的规定，以及品牌规范和当地的规章制度；
4. 在自己当班期间尽可能解决所有的投诉，并在工作日志中记录所有投诉以便进一步跟进的工作；
5. 完成上级安排的其它工作。

 岗位要求

 1. 相关行业两年以上从业经历；
 2. 熟悉餐厅的服务流程，对吧台出品有一定了解；
 3. 具备相关的管理经验和管理能力；
 4. 能对服务员进行培训；
 5. 热爱服务行业，有工作责任心。

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