• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 年底双薪
• 人性化管理
• 领导好

岗位职责
1、根据公司人力资源规划制定相关部门的招聘策略、招聘计划；
2、负责相关领域的人力资源市场分析，有效管理及优化招聘渠道；
3、负责相关部门的具体招聘工作，包括人才寻访、面试、录用等；
4、参与招聘体系建设及相关的优化、创新项目。

岗位要求
1、全日制本科及以上学历，5年以上大型企业人力资源工作经验，其中招聘工作经验至少3年以上；
2、熟悉招聘业务流程以及各种招聘渠道；
3、熟练掌握两种以上人才测评或面试技巧；
4、思维敏捷，富有工作激情，具较强的沟通能力与抗压能力。

贵州贵耀旅游开发投资有限公司成立于2017年07月07日，企业类型为有限责任公司（国有控股），目前拥有在职员工近千人，所属的贵州乌江寨国际旅游度假区已于2022年2月1日投入试运营，公司致力于将乌江寨国际旅游度假区打造为“贵州休闲度假新品牌、中国乡村旅游新模式、农村社会治理新示范、旅游精准扶贫新样板”，争做中国最优秀的度假目的地。