• 包吃包住
• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 美女多
• 帅哥多
• 技能培训
• 午餐补贴

岗位职责：
1、协助集团人力总监制定年度集团招聘计划和年度招聘预算；完善集团招聘管理制度和相关工作流程；
2、负责公司相关招聘渠道的维护和校企合作关系的维护，校园招聘的宣讲工作；
3、负责按月度、季度、半年、年度，从员工离职率、面试转化率等方面针对招聘有效性进行分析，并提供分析报告，完善招聘工作；
4、负责按月度、季度、半年、年度，进行招聘渠道评估工作，并提供分析报告，完善招聘工作；
5、负责集团经理级及以上人员的初次面试工作；
6、负责集团人力资源中心招聘模块的日常管理和员工的专业培训工作；
7、对员工劳动合同的签订及时率（100%），入离调转的合规性，集团花名册的准确性负责；
8、上级领导交代的其他工作；
任职要求：
1、教育：大学本科及以上学历，人力资源专业或相关专业的高级职称；
2、技能：熟悉餐饮业、酒店业，劳动密集型行业的人力资源的管理模式，有成熟的招聘渠道；良好的OFFICE办公能力，擅长数据分析；
3、工作经验：有集团同岗位八年以上工作经验；
4、职业素养：爱岗敬业，拥有良好的团队合作能力、组织能力，执行力强；

金丰餐饮成立于2005年8月1日，法人代表宋子刚，注册资金1亿人民币。荣获“信用中国国家税务总局AAA级纳税先进单位”。2018年，加入海淀区总工会。金丰在全国实行连锁化经营（直营不承包），现全国已拥有食堂300余家，员工12000余人；跨地区经营北京、上海，天津、重庆、广州、西安、武汉、长沙、昆明、沈阳、大连、青岛、武汉、成都、珠海、深圳、新疆等22个省市自治区，日供餐人数达38万人次。连续八年荣获中国团餐领军品牌，连续十一年保障两会荣誉服务商，奥运服务商、冬奥会服务商、上海世博会荣誉服务商、中央军委、北京市市政府、雄安新区总指挥部、科技部“十一五”大城市营养配餐，国家科技进步一等奖，荣获脱贫攻坚突出贡献单位、扶贫工作先进单位等殊荣。代表中国团餐制定了科技部标准。