• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 领导好
• 员工生日礼物
• 人性化管理
• 崇尚个性
• 管理规范

工作职责：
＊日间账务审核管理：统筹酒店前厅、餐饮、康乐等全营业板块日间单据审核工作，保障每笔消费单据信息准确、附件完整，严格遵循酒店收银及财务结算制度；核对房费、押金、挂账、杂项消费等全部单据审批手续，杜绝违规入账；出具每日营业账龄核对表，协调前厅、餐饮解决账单差异、客诉账务分歧。
＊应收挂账管理：监管协议客户、旅行社、公司挂账开票流程，按时开具合规发票，精准核销回款；跟踪挂账应收账龄，跟进逾期款项催收，保障酒店资金及时回笼；处理客户账单异议、退款纠纷，完成往来账户每日精准对账。
＊经营报表编制与数据分析：编制、复核每日营业日报、日审汇总表、各营业板块营收分析报表，梳理营收波动、账单差错趋势，输出流程优化建议；配合月末、年末财务关账，保证日间账务凭证、挂账分录完整、数据零差错。
＊内控合规与审计配合：严格执行本地财税法规、酒店财务制度及内控管理要求，管控收银漏洞、账单舞弊风险；整理内审、外审所需日间审核全套台账、单据资料，对接并回复审计各类问询。
＊审核流程优化：排查日审、收银对账流程中的低效、漏洞环节，落地优化方案，提升单据审核效率与账务准确率；联动前厅、IT、总账团队，推动收银系统、挂账系统与财务总账系统数据对接集成。

任职资格：
• 会计、金融或相关领域的学士学位。 
• 至少 3－5 年工作经验，其中至少 1 年担任主管职位。 
• 深入了解会计原则、流程和财务报告标准。 
• 熟练使用财务软件、ERP 系统和 Microsoft Excel。 
• 出色的分析和组织能力，注重细节。 
• 强大的沟通和人际交往能力，具有跨部门协作经验。
• 具有管理多项任务、有效确定优先级和按时完成任务的能力。

   北京希尔顿逸林酒店于2008年8月落户中国北京，是逸林品牌在亚太地区的旗舰店。逸林是希尔顿旗下十八个高端酒店品牌之一。北京希尔顿逸林酒店拥有543间舒适豪华客房、111间高档套房、3间现代风格的餐厅及酒吧、600平米无柱宴会厅、九个会议室及京城鲜有的屋顶露天花园。Benefit for Team Member员工福利1.Duty Meals免费工作餐2.Team Member Dormitory员工宿舍3.Social Benefit全面的社会保险4.Team Member Travel Program 团队成员入住优惠5.Leave Benefits假期福利6.Team Members Awards团队成员嘉奖7.Team Members Training团队成员培训8.Varity of Activities团队成员活动Weekly Recruitment Day每周公开招聘日Monday-Friday: 9:00-12:00am; 1:00-5:00pm周一至周五： 上午9:00-12:00；下午1:00-5:00Transportation Information交通信息Railway Route 地铁路线Line 7:Please get off at Da Guan Ying Road Station though Exit-C地铁7号线：达官营站C口出Hotel HR Department Office Address 酒店人力资源部办公室地址-1F,168 Guang An Men Wai Avenue Xi Cheng District, Beijing北京市西城区广安门外大街168号负一层Please bring a photo in color, ID card请携带近期彩色一寸照片，身份证原件