• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 包吃包住
• 人性化管理
• 月休8天
• 管理规范
• 岗位晋升
• 员工生日礼物
• 年底双薪

岗位职责：
1、熟悉各种宴会的预定。
2、接受餐饮部总监所指派的工作，完成本部门的各项指标和日常运转工作，主持每次班前例会。
3、遵循饭店的经营方针和程序，按要求履行其它职务。
4、接到所分配的任务后，安排宴会服务，并亲自安排各种工作。                                                    5、严格管理本餐厅的设备、物资用具等，做到帐物相符，保持规定的完好率。
6、与厨房配合沟通好，保证准时、正确上菜顺序。
7、处理客人的投诉，与客人建立良好的关系。
8、对下属服务员进行定期业务培训，不断提高员工的业务素质和服务技巧，抓好员工纪律、服务态度，了解员工思想情绪，搞好现场培训。
技能要求：
1、熟悉餐饮部各部门工作流程与各部门搞好关系。
2、具有良好的人际关系。

计算机能力：熟练

年龄要求：28-40岁

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