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岗位职责
1.在上级的领导和监督下定期完成日常工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2.办理员工入离职相关事宜
3.有效的完成上级交给的工作;
4.做好日常沟通,协调各部门的相关事宜事项;
岗位要求
1.有协调跨部门工作经验;
3.具有较强的沟通能力和文字表达能力,能够熟练使用MS Office工具;
4.自我职业规划清晰,有意愿和公司共同成长;
5.具有良好的沟通能力,善于团队合作,具备优秀的学习能力和管理潜力;
6.具有高度的工作热情,积极主动,尽职担责,同时具备较强的适应性,能承受较大的工作压力。
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