• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 人性化管理
• 领导好

1.与酒店市场营销部密切合作，确保每个餐厅都有机会去创造新的商业机会和客户
2.建立和加强与现有客户和新客户的关系以增加未来的预订。责任包括酒店促销，电话销售，在餐厅服务高峰时刻确保积极与客人沟通，以增加客人的情感投入和关系
3.增强与当地社区的关系，以加强和扩大客户群，以增加团队/餐饮活动销售机会
4.通过和市场营销部/公共关系部门紧密合作提高住店客人使用酒店餐饮设施并建立相应促销活动
5.主动在酒店公共区域与客人进行情感投入并且寻求额外生意源
6.发展，计划和执行所有关于餐饮部运营的促销活动，与公关部共同负责关于酒店内部和外部促销宣传
7.与酒店市场营销部客户经理去拜访一些潜在的客户以增加餐厅的生意源
8.参加一些社会活动去开发新的业务机会
9.识别新的餐饮活动商业机会，实现个人和酒店收益的目标
10.了解和有意识关注当地酒店竞争对手所建立的促销活动
11.了解整体市场 -  竞争对手的优势和劣势，经济发展趋势，供应和需求等，并知道如何与他们在销售中竞争
12.监控当日预订程序，以最大限度地提高餐厅收入和包间的使用率
13.在餐厅树立对客服务模范榜样，在对客服务方面建立一个好得例子，并且为客户关系创造一个积极的环境
14.与客人进行互动，以产品质量和服务水平获得反馈意见
15.有责任去维护酒店所有餐厅部门的宾客数据库
16.对餐饮部菜单，促销活动，交流活动和餐厅服务标准都有很强的认识
17.参与餐厅每日餐饮部运营会议

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