• 节假日福利
• 社保
• 星期日休息
• 带薪年假
• 公司产品福利
• 岗前培训
• 提供住宿、体检、

【职责内容】
加入新天地，挑战高薪极限！给你无限释放的快乐工作空间，等待您的加入！ 
薪资保障：4000-10000元/月，上不封顶。 

*Key Job Accountabilities 主要职责: 
1、负责区域内新客户的开发 
2、负责区域内老客户的客卿维护 
3、完成公司每月下达的额定任务 

*Preferred Candidate Profile 对候选者要求: 
1、有过销售经验或想从事销售工作者 
2、勤奋、踏实 
3、需要省内出差 

*薪资： 
底薪+销售提成+社保补助+商业保险补助 

*员工福利Employee benefits 
倡导认真工作，快乐生活——相亲相爱一家人 
1、 带薪假期：除法定节假日外，入司满一年以上员工享有：婚假、产假、陪产假、年假、慰唁假等带薪假期。 
2、 亲情礼金：为入司一年以上员工享有结婚礼金、生育礼金、疾病慰问金、亲属丧葬金。 
3、 节假日礼品：中秋节、端午节、春节均为每一位员工准备节假日礼品。 
4、 生日会：公司定期举办生日聚会并为每一位员工赠送精美生日礼品。 
5、 公司旅游：每年8月公司创立月，组织全体员工集体旅游。 
6、 奖励旅游：不同部门给予不同奖励制度，奖励员工到国内及韩国、日本、台湾、香港、欧洲等国外旅游。 
7、 员工内部申购：公司员工以优惠价格享有公司产品内部购买折扣。 
8、 员工宿舍：为需要提供住宿的员工提供员工宿舍。 
9、 员工体检：每年度组织员工进行健康体检。 
10、社保福利：正式员工享有社会保险福利补助。 
11、商保福利：市场部门正式员工享有商业保险福利补助。 

如果您有梦想，如果您敢于挑战高薪，如果您充满激情，不敢平淡，如果您乐于尝试，如果您渴望不断成长，那么——这是一个创造奇迹的平台！下一个奇迹就是您！ 
加入新天地！您将获得 —— 
l 优秀的企业文化——"诚信为根、服务为本，共享双赢，追求卓越。"是我们文化的核心； 
l 良好的成长平台——轻松做市场，轻松晋升为行业精英； 
l 广阔的发展空间——完善的内部晋升制度，只要您有梦想，这里就有舞台； 
l 有竞争力的薪资——激励型薪酬，上不封顶； 
l 完善的福利保障——带薪年假、节日福利、团队奖金、员工旅游等； 
l 健全的培训机制——入司、岗位、进阶、外部等多样培训内容伴随您始终； 
l 良好的团队氛围——团队协作的工作氛围，给您家一样的感觉； 
l 人性化管理机制——以人为本，优秀的员工是企业最大的财富；

新天地美业欢迎你！    倡导认真工作，快乐生活——相亲相爱一家人     公司作为行业龙头，加盟店也遍及省内市县镇，公司有自已的大型整形医院、光电综合中心、面部有台湾安婕妤公司的两大品牌，养生在吉祥天公司的易添美、可芳集团炫康酵素、柔嘉集团的灸安康、胸部、私密、健康管理，等多个品牌和项目。    公司提供住宿，是小区的高层并有阿姨做卫生洗被子。前期有一对一的培训学习，每年两次大型封闭式外请讲师内训，也有去厂家学习机会，有员工生日会、定期聚餐、每年员工体检、旅游、医疗保险、社保、固定休息和法定假日以及带薪年假。诚挚的邀请您抽出宝贵的时间来到新天地，这里会给你家的温暖，期待您的到来！1、 带薪假期：除法定节假日外，入司满一年以上员工享有：婚假、产假、陪产假、年假、慰唁假等带薪假期。 2、 亲情礼金：为入司一年以上员工享有结婚礼金、生育礼金、疾病慰问金、亲属丧葬金。 3、 节假日礼品：中秋节、端午节、春节均为每一位员工准备节假日礼品。 4、 生日会：公司定期举办生日聚会并为每一位员工赠送精美生日礼品。 5、 公司旅游：每年8月公司创立月，组织全体员工集体旅游。 6、 奖励旅游：不同部门给予不同奖励制度，奖励员工到国内及韩国、日本、台湾、香港、欧洲等国外旅游。 7、 员工内部申购：公司员工以优惠价格享有公司产品内部购买折扣。 8、 员工宿舍：为需要提供住宿的员工提供员工宿舍。 9、社保福利：正式员工享有社会保险福利补助。   10、商保福利：市场部门正式员工享有商业保险福利补助。     公司地址:武汉桥口区南泥湾大道63号国际企业峰会A座1单元3楼(中百仓储向西300米名典屋路口进来)电话82753781和本机，可坐621或722到皇经堂下。或坐地铁1号到古田二路c出口下。如果您有梦想，如果您敢于挑战高薪，如果您充满激情，不敢平淡，如果您乐于尝试，如果您渴望不断成长，那么——这是一个创造奇迹的平台！下一个奇迹就是您！ 加入我们！您将获得 —— l 优秀的企业文化——"诚信为根、服务为本，共享双赢，追求卓越。"是我们文化的核心； l 良好的成长平台——轻松做市场，轻松晋升为行业精英； l 广阔的发展空间——完善的内部晋升制度，只要您有梦想，这里就有舞台； l 有竞争力的薪资——激励型薪酬，上不封顶； l 完善的福利保障——带薪年假、节日福利、团队奖金、员工旅游等； l 健全的培训机制——入司、岗位、进阶、外部等多样培训内容伴随您始终； l 良好的团队氛围——团队协作的工作氛围，给您家一样的感觉； l 人性化管理机制——以人为本，优秀的员工是企业最大的财富；