【职责内容】
岗位职责:
1、参与制定公司的战略发展规划、年度经营计划和预算方案、绩效管理方案,参与企业重大经营活动决策,提出必要的建议;结合公司年度计划制定季度和月度分解,制订销售计划和销售方案并带领团队完成;
2、负责搭建体系建设,包括:营销体系,运营管理体系;负责所属部门团队建设与管理,参与公司培训体系建设及部门培训体系的设计,监督检查部门日常工作;
3、建立健全公司运营体系管理模式、管理制度和工作流程,保证运营体系的正常运作,负责业务目标与过程管理实施;负责组织公司运营过程中的风险管理工作;
4、负责对各项目进行有效管控,对年度、月度、周计划差异性分析,监督各项目整体运营体系及运营计划的执行情况,及时对各项目提出运营计划修正建议,确保各项目与公司总体经营目标的一致;
5、及时收集内外部政策性、行业性信息,定期分析行业经营活动,提出经营改善建议;
6、巡视监督检查所属下级各项工作,洞察所属下级思想动态,做好激励沟通及培训改进指导;
7、贯彻企业文化的建设与团队核心理念的塑造工作,确保团队的高效性和竞争力。
任职要求:
1、正规院校,统招专科及以上学历,市场营销,品牌运营相关专业;
2、有市场策划,品牌运营相关管理经验;
3、能自主组建团队;
4、思路开阔,有战斗精神,有美业行业经验1-3年及以上。
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