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【岗位职责】
1、负责制定和执行销售策略,完成公司下达的销售任务指标;深入了解市场动态和客户需求变化,为酒店制定有效的市场推广和销售计划。2、建立并维护与客户的长期合作关系,提供专业的销售咨询和服务,确保客户满意度和高复购率;同时开发新的客户资源,扩大市场份额。3、协调与其他部门的合作关系,确保为客户提供一站式的优质服务体验;及时处理客户反馈与投诉,提升酒店品牌形象及口碑。4、定期分析销售业绩数据,向管理层报告并提供改进建议;参与市场调研活动,了解竞争对手情况以便调整自身策略部署。5、组织和实施各类促销活动以及客户关系管理项目来提高业绩和客户满意度水平;关注行业动态和政策法规变化对销售工作产生的影响并做好应对措施。6、完成领导交办的其他相关工作任务并确保高质量完成既定目标要求。
【岗位要求】
1、高中及以上学历背景优先考虑市场营销或相关专业领域经验者优先录取条件之一(非必需)。
2、具有至少三年以上星级酒店销售工作经验或者相似行业从业经验者可适当放宽学历要求考虑实际情况而定。3、良好的沟通能力以及处理突发事件的应变能力是必要条件之一以满足客户服务需求并提高满意度为目标导向进行工作部署安排执行落地等操作流程规范化管理水平提升为目的而开展各项活动策划组织实施监控评估反馈等工作内容以确保整体运营效果达到预期目标值范围内即可获得相应奖励机制激励员工积极性创造性发挥更大价值为公司创造更多利润增长点做出贡献!4、熟练掌握各种办公软件操作技巧以提高工作效率和质量为标准来要求自己不断进步成长为一个优秀的高级销售经理人才为企业发展贡献力量!5、具备较强的团队协作精神能够积极融入团队并与团队成员保持良好沟通共同完成任务达成公司战略目标实现共赢局面!