• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 员工生日礼物
• 年底双薪
• 年度旅游
• 年终奖
• 防暑降温煤火
• 技能培训
• 包吃包住

岗位职责

按照经理的检查表来开始和结束一天的营运。
与客人进行积极的互动，来寻求反馈。
在餐厅中，培训、维持和执行的服务标准。
执行规范的酒吧指南，并进行展示，以确保给客人提供的饮料具有一贯的品质。
在班次上正确执行收入和账单控制程序。
处理日常员工的协作关系（例如时间调整）。为所有的员工和客人，建立一个安全及卫生的工作环境。
为餐厅营运提供尽可能的帮助（例如工作时间表，楼层安排，预定）。
找到解决如电话服务，最后一分钟的预定，或其他每天可能发生的问题的方法。
主持餐厅每天的试菜和菜单培训课程。
确保在餐厅营运时，协助服务员或领位，在各自的岗位上使客人满意。
确保服务的食品和饮料有质量保证。
确保完成每天基本的工作。
保持员工制服的标准。
通过使用工作指令和检查，管理一个有效的工程维护及保养程序。
理解和教导授权原则，以确保客人的满意度。 
运用岗位的轮换制，来确保工作安排的合理性。
熟悉所有客人的奖励计划和关于他们账目的正确结算程序。
以身作则来激励我们的员工取得成功。>2、人力资源
通过使用记录，菜单以及适当的参考手册对新加入的员工实施有效率的培训课程。
通过所有可能的培训和授权来激励员工解决问题的热情。
和员工建立有效的沟通，以争取他们的信任和尊重。
根据公平对待的政策，建立公平和一致的辅导及纪律处罚程序。3、 行政管理
直接或通过日志本与下一班次的主管或经理进行沟通。
确定并推荐奖励项目，新的主意和方法。
积极推动部门与部门之间的关系。


岗位要求
1、必须有1年以上的餐厅同等工作经验
2、有较好的服务精神和沟通技巧
3、良好的英语和中文

2007年，君隆广场与威斯汀酒店签约，将天津第一家白金五星级酒店引入天津，从此引领天津进入白金五星时代。2010年2月6日君隆威斯汀酒店盛大开业，秉承威斯汀酒店百年以来的清新豪华，从硬件设施到尊贵服务皆旨在为一个经济飞速发展的城市带来世界顶级的酒店享受。君隆威斯汀酒店的无柱大堂，雄伟大气的设计延续了空间的不凡之感，优雅清新的氛围萦绕四周，尊贵由心而生。酒店囊括了威斯汀品牌旗下的众多特色产品及服务，您可在威斯汀“天梦系列”中彻底解压，在威斯汀“健身计划”为身体充电，或任选我们的特色餐厅和酒吧享受美食，亦可选择在天幕泳池内尽情畅游。君隆威斯汀酒店拥有近275间客房，2000M2的宴会及会议厅可容纳多达 400 名来宾，有 7 个卓越不凡的会议及活动场所，以适应不同会议的需要，总能带给您与众不同的完美体验。