• 年底双薪
• 包吃包住
• 员工生日礼物
• 带薪年假
• 技能培训
• 岗位晋升
• 人性化管理
• 五险一金

岗位职责
1.不定时巡查各岗位，发现员工存在仪容仪表或违反员工守则规定的，应及时予以纠正。 
2.掌握所辖客房的状况。
3.检查客房部的设施和管理，抽查本部门工作质量及工作效率。
4.负责对部门的工作策划，督导，与本部门的财政预算。
5.熟悉部门的运作情况，处理每天的事务，发现问题及时进行指导。
6.留意宾客动态，处理一般性的宾客投诉，有重大事故时须向部门经理报告
岗位要求
1.中专毕业学历或同等文化程度。
2.有较强的会话能力和一定的组织能力及协调能力。
3.从事楼层主管工作1年以上,楼层领班工作2年以上。
4.熟悉客房管理专业知识、熟练运用电脑。

君逸酒店是海鹏公司按照国际四星级标准兴建的集商务、住房、餐饮、康体于一体的豪华商务酒店，成立于2003年，坐落于东莞市大岭山镇石大路口科技工业园旁，位临松山湖创业园路口，地理环境优越。距离东莞南城车站和汽车总站只需30分钟车程，酒店大堂设机场交通候车点。
1.       提供食宿，公寓式宿舍，配备空调，独立卫生间，24小时冷、热水供应。
2.       8小时工作制，依法为员工按照国家劳动法购买社会保险，每年享有11天法定假，转正后可享受带薪假期，包括婚假、慰唁假、年假等。
3.       每月15日准时发放工资。酒店设工龄津贴：1）工龄津贴满一年50元/月，以此类推；
4.       年终奖金：如超额完成业绩年终另有团体荣誉奖。
5.       酒店重视员工素质的提高，员工免费参加酒店组织的语言培训、技能培训、户外拓展培训等各类培训；
6.       为员工提供广阔的发展空间，职位空缺优先从内部提拔，注重人才的培训和选拔。