招聘培训经理_重庆隆鑫玫瑰酒店有限公司招聘信息-最佳东方

工作地点：重庆上邦酒店有限公司&重庆上邦高尔夫俱乐部有限公司

岗位职责

1.Analyze training needs of the hotel & golf in general and individual departments, and develop strategies which address needs

分析酒店及高尔夫整体的和各部门的培训需求，针对需求制定策略，

2.Monitor the progress of the Training Business Plan for each department tot ensure that the training objectives are being achieved

监督每个部门培训业务计划的进展，确保实现培训目标。

3. Design, produce and implement training programmes which meet specific departmental needs in conjunction with Department Heads, ensuring that training session plans are structured and that training is effective

与部门领导一起设计、制定和执行能够符合具体的部门要求的培训计划，确保培训课程方案的制定，以及培训的有效性。

4.Attend departmental training session and critique performance

参加部门的培训课程，评估表现。

5. Assist Department Trainers in preparing and conducting departmental training and assess accordingly

协助部门培训师准备和进行部门培训并进行评估。

6. Delivers briefings of all internal programmes to executive management and department heads

为行政管理层和部门领导提供所有内部培训计划的介绍。

7. Contributes towards activities as directed by Director of Human Resources / General Manager

按照人力资源总监和总经理的指示进行相关工作。

8.Regularly communicates with staff and maintains good relations

定期与员工交流思想，保持良好的员工关系。

岗位要求

1. Proficient in the use of Microsoft Office

精通办公软件

2. Problem solving, analytical, reasoning, motivating, organizational and training abilities.

具有解决问题，推理，号召，组织和培训能力

3. Relevant branded hotel experience or similar supervisory role, or an equivalent combination of education and work-related experience.

品牌工作经验或相似的管理经验，或与此相当的教育与工作经验结合的背景

有意向者请投递简历，或联系座机：023-86638800

重庆隆鑫花漾湖酒店管理有限公司是隆鑫地产（集团）有限公司投资，花漾湖酒店管理公司目前开业运营的酒店有5家，其中挂牌5星级酒店2家（上邦酒店、隆鑫玫瑰酒店）、四星级酒店2家（隆鑫琥珀酒店、达沃斯度假酒店）、3星级酒店1家（华馨温泉酒店），客房总量为1300间。目前在建项目酒店3家预计在2017、2018年投入运营。酒店公司体现的是“以人为本，人才领先”的战略思想强化内部管理，强大的经营管理团队促进企业稳健发展，搭建极具吸引力的人才平台。以“管理创造价值，品质成就未来”作为企业理念，努力搭建企业与员工、企业与社会和谐发展的事业平台。非常感谢您关注隆鑫花漾湖酒店管理公司，我们秉承将合适的人安排在适合的岗位为原则，将认真阅读您的申请并慎重做出录用的决定。如果从提交申请当日起两周内您还没有收到我们的回复，有可能是我们提供的职位有限，暂时不能满足您的需求，但您的资料将保存在我们的人才资料库中。再次感谢您的应聘，祝您在求职的道路上一切顺利！谢谢！