人力资源经理
7千-1.2万
停止招聘
发布于 2021-05-06
人力资源经理
7千-1.2万
深圳 | 5年以上 | 本科 | 招1人
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职位福利
职位描述

岗位职责:

1、负责协助上级开展酒店人力资源管理工作。

2、负责规范化文件、工作计划、工作总结、上报文件、合同书及业务函件的拟写工作。

3、负责审核酒店员工所有人事资料工作。

4、负责酒店经理级员工的资历审核、主管级员工的面试工作。

5、负责初审人力资源各类报表,了解同行业薪酬相关信息并向人力资源总监汇报,为酒店制定薪酬标准提供依据。

6、负责与全国各大、中专学校联系落实实习生的招聘工作。

7、负责下属员工的绩效考核、专业知识和业务技能培训工作。


任职要求:

本科及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业,精通人力资源管理各模块,熟悉人力资源管理法律法规,全面了解劳动力市场动态及行业信息,五年以上同等岗位工作经验,具星级酒店筹备及酒管工作经验者优先.

其他要求
语言能力:中国普通话-精通
计算机能力:精通
年龄要求:28-40岁
比比竞争力
目前共有 位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为 你的综合竞争力排名为第
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公司地址
深圳市宝安区宝城80区新城广场
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职位联系人
吴小姐
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简历处理率
该企业7天内简历处理的比例
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简历处理用时
该企业7天内简历处理的效率
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消息回复用时
该企业7天内消息回复的效率
  • 酒店业--国内高端酒店/5星级
    行业
  • 100-499人
    规模
  • 私营.民营企业
    企业性质
深圳恒丰海悦国际酒店有限公司系深圳市恒丰投资集团有限公司控股投资,总投资额超过5亿元人民币,是深圳市宝安区第一家挂牌五星级豪华商务酒店。酒店地处深圳市宝安区西乡政府对面,107国道旁,距深圳机场10分钟车程,交通便利发达。酒店设有房务部、中餐部、西餐部、日餐部、、海悦SPA、另有购物中心、游泳池、池畔吧、健身房、足球场和7间现代商务会议室等、总营业面积逾65000平方米,员工达1000余人。     酒店从“关注顾客、关爱员工,回报股东,回馈社会”的企业使命出发,贯彻人本主义思想,通过极具竞争力的薪资体系和完善的用人机制,为员工提供广阔的发展空间、公平的竞争机会和完善的培训机制。
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