• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 管理规范
• 人性化管理
• 帅哥多
• 美女多

【岗位职责】
1、协助人力资源部总监，进行酒店工作分析、定岗定员定编和组织机构的设计工作。
2、负责酒店所需各类人才的搜集、贮备、招聘和选拔工作。
3、办理新员工入职录用的各种手续。
4、办理员工劳动合同的签订、续订、中止、终止等事宜。
5、收集各部门的人事变动申报，报上级审批。
6、办理员工的离辞职手续，处理人事纠纷。
7、制作年度劳动人事报表，处理劳动部门年检工作。
8、收集信息分析与部门表现；负责开展质量管理工作优化流程，提高工作效率，从而提高宾客满意度，实现运营目标。

【岗位要求】
1、女性、本科/专科以上学历；相貌端正；具备专业的人事、培训、质检业务知识。
2、能够根据酒店的服务质量标准和卫生标准对酒店员工的服务进行监督检查；
3、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。
4、具有良好的沟通能力和协调能力。
5、具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
6、能熟练操作计算机。

宁波伟立喜来登酒店位于宁波繁华新商务区中心，毗邻地铁3号线，交通便利，周边配套齐全。宁波伟立喜来登酒店拥有246间豪华客房，其中包括24间豪华套房。酒店拥有超过1000㎡的会议空间，包含一个 8米高的独立无柱式豪华宴会厅以及四个多功能会议室，配备了全日制餐厅，中餐厅，大堂吧，健身俱乐部，室内泳池，水疗等餐饮娱乐设施。喜来登即代表着可靠、熟悉和卓越，助你轻松会聚，尽享成功。酒店开业在即，期待您的加入！