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南京金陵状元楼大酒店公开招聘公告
南京金陵状元楼大酒店是江苏省第二家挂牌涉外五星级酒店，隶属于南京金陵饭店集团，位于六朝古都南京著名的秦淮风光带中心区域——夫子庙5A级景区，先后荣获江苏省文明单位、江苏省金鼎级文化主题酒店、江苏省国资系统先进基层党组织和秦淮小吃名店、最受喜爱热卖酒店、最佳服务酒店等荣誉称号。
为满足业务发展需要，本着公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘人员，有关事项公告如下：
一、招聘岗位及数量
营销总监，1名。
（一）岗位职责
1、接受总经理的领导，正确理解并努力完成总经理室布置的各项工作任务。
2、负责酒店营销计划的拟定，关注餐饮市场的销售和酒店各类产品的推广。
3、负责草拟房价政策、宴会价格政策和有关优惠政策，带领并激励所属人员，采取各种行之有效的办法，宣传推销酒店产品，确保各计划的实现。
4、负责部门团队建设，加强人员凝聚力，做好部门员工的培训和绩效评估工作。
（二）岗位任职资格
1．年龄：原则上不超过50周岁。
2．教育背景：大学专科及以上学历，具备市场营销、经营管理等知识。
3．工作经验：具有3年以上高星级酒店销售部门负责人岗位工作经验，具有清晰的经营思路和经营理念，具有较高的团队管理和沟通协调能力。
4、条件优秀者可适当放宽。
（三）能力素质要求
1．热爱酒店行业，认同企业文化，自觉维护酒店利益。具有良好的心理素质和正常履行岗位职责的身体条件，自愿接受挑战且创造性地开展工作，能适应酒店不定时工作特点；
2．具有较强的团队管理和沟通协调能力，善于团结同事和集中正确意见，能贯彻企业改革要求，积极推动企业改革发展；
3．坚持原则，依法依章办事，忠于职守，廉洁奉公，具有良好的职业操守、社会公德、家庭美德和个人信誉，无违法违纪等不良行为记录。
（四）条件特别优秀者可适当放宽要求。
有下列情形之一的，不接受报名：
1．受过司法机关刑事处罚的；
2．处于受党纪政纪处分所规定的影响期内的；
3．涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的。
二、招聘程序
（一）报名和资格审查
人员录用到位后，停止招聘。请符合条件的应聘者，下载并填写《金陵状元楼大酒店应聘申请表》，电子版发送至招聘邮箱：582429249@qq.com，同步压缩包发送身份证、学历学位证书、《学历证书电子注册备案表》、职称（资格）证书、任职文件、电子照片等扫描件。
（二）综合分析
对应聘人员的学历、专业、履历、业绩等进行综合分析比选，择优确定面试人数。通过面试测评应聘人员的能力素质。面试时间地点和组织方式另行通知。
（三）复试和背景调查
综合应聘人员的面试成绩、能力素质和工作实绩等情况，研究确定考察人选，组织档案信息审核和背景调查，着重了解应聘人员的一贯表现和岗位适配性。
（四）办理入职手续
综合考察及体检结果，对拟聘用人员进行公示，公示期满未发现有影响任职问题的，办理入职手续。使用、考核、薪酬福利、社会保险以及其他待遇，按照酒店有关规定执行。
每个工作程序的具体实施时间、地点等情况，将以适当方式提前告知。未进入下一环节者，恕不另行通知和解释。
三、有关事项
资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员须对所提交材料的完整性和真实性负责。凡发现弄虚作假或与公告规定的招聘条件不符的，一经查实，取消应聘资格。应聘人员信息将受到严格保密，已向酒店提供的材料概不退还。
南京金陵状元楼大酒店有限公司
                        2023年10月29日

 南京金陵状元楼大酒店坐落于著名的秦淮风光带中心区域，开业至今已三十年，是一家具有独特中国特色的文化主题酒店。酒店位置优越，交通便利，临近地铁一号线、三号线，距火车站、飞机场分别驱车15分钟、40分钟车程。酒店占地面积为8757平方米，建筑面积5.1万平方米，于1997年6月28日全面营业，1999年5月10日正式被国家旅游局评定为五星级旅游饭店。酒店客房共计345间套，标准间318间，套房23间套，残疾人间4间。拥有各式餐厅、多功能厅、大堂吧，总餐位数1200余个；菜肴以经典淮扬美食为主，辅以独具特色的秦淮风味小吃。酒店还具备完善的会议设施、商务中心、康乐、健身场所，地上和地下共计两个停车场可同时容纳120辆各类中小型汽车。国家在十四五旅游业发展规划中对文旅行业提出“以文塑旅、以旅彰文”的目标要求，值此“十四五”开局之年金陵饭店集团对酒店提出了打造具有南京特色的文化主题酒店和争做集团公司旗舰店双目标并举的发展规划，并在此基础上提出“着重打造品牌文化，突显自身特色，把酒店的历史文化传承有效地融入发展的进程中”的具体要求。根据集团公司的统一部署，南京金陵状元楼大酒店通过对市场需求的研究、对文化资源的整合，破局思考、创新思路，按照“一座城、一条河、一尊庙、一栋楼”的文化脉络，以“做好金陵文章、讲好状元故事”为宗旨，认真探索出了一条弘扬传统文化助力酒店高质量发展之路。