• 月休8天假期
• 五险一金
• 包吃包住
• 节日礼物
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 员工生日礼物
• 员工拓展活动
• 技能培训
• 人性化管理

【岗位职责】
1、负责员工日常招聘工作，建立用工渠道及人才储备库。
 2、负责办理普通员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。
 3、合理调配酒店的人力资源，并提出有效的建议和意见。
 4、负责各部门人员编制的审核工作。
 5、负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。
 6、协助建立酒店人事管理相关制度、员工保险 及福利方面的政策。
 7、负责各种人事政策的具体实施及检查工作。
8、日常培训、质检工作，员工生日会等活动的组织。

【岗位要求】
1、大专以上学历，有相同岗位工作经验3年以上。
2、熟悉员工的有关法规和条例；掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。
3、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。
4、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。
5、具有良好的沟通能力和协调能力。
6、 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。

裕昌控股集团有限公司，创立于2003年，总资产162亿，是集医疗医药、机械制造、电子信息、金融投资、房产置业、汽车贸易、餐饮旅游、教育文化等为一体的综合性集团企业。目前拥有近五十余家分、子公司及博物馆两处，员工近五千余人。       三亚亚龙湾99号度假村，是由裕昌集团·三亚山海源康养服务有限公司正着力打造"三亚山海源颐养中心"，项目总占地29637.84平方米，开发业态涵盖别墅、公寓、颐养中心的建设，一期颐养中心客房66间，二期颐养公寓项目客房210间。项目坐落在三亚亚龙湾国家旅游度假区内，位于亚龙湾主干道的入口处，北邻亚龙湾热带天堂森林公园，距天下第一湾2.5公里，距亚龙湾高尔夫球会2公里，距亚龙湾玫魂谷1公里。项目全力打造集医疗健康管理、休闲、旅游、度假、生活为一体的综合康养产品。