【岗位职责】
1、负责制定并执行酒店销售战略,完成年度销售目标
2、开拓和维护客户资源,建立长期稳定的合作关系
3、分析市场趋势和竞争对手动态,制定针对性销售策略
4、带领销售团队完成业绩指标,定期进行培训和考核
5、协调与其他部门的合作,确保销售计划的顺利实施
6、参与重要客户谈判和合同签订,把控项目风险
7、定期提交销售报表和市场分析报告
【岗位要求】
1、具备优秀的市场洞察力和商业谈判能力
2、有较强的团队管理和领导能力
3、熟悉酒店行业运营模式和销售流程
4、能够承受工作压力,适应高强度工作节奏
5、具备出色的沟通协调能力和客户服务意识
6、有创新思维和解决问题的能力
7、能熟练使用办公软件和客户管理系统
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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