• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 领导好
• 包吃
• 人性化管理

1、全面负责酒店餐饮部门的日常运营管理工作，包括餐厅、酒吧、宴会等区域的经营与服务；  
2、制定并执行餐饮部门的年度、季度、月度经营计划，确保完成营收及利润目标；  
3、监督餐饮服务质量，优化服务流程，提升客户满意度；  
4、负责餐饮成本控制，包括食材采购、库存管理及人力成本优化；  
5、策划并组织各类餐饮促销活动，提升品牌影响力及市场竞争力；  
6、管理并培训餐饮团队，提升员工专业技能与服务意识；  
7、协调与其他部门的合作，确保餐饮运营与酒店整体战略一致；  
8、处理客户投诉及突发事件，维护酒店声誉。  

【岗位要求】  
1、具备餐饮行业管理经验，熟悉酒店餐饮运营模式及市场趋势；  
2、优秀的团队管理能力，能够有效激励员工并提升团队凝聚力；  
3、较强的成本控制意识及数据分析能力，能够制定合理的经营策略；  
4、良好的沟通协调能力，能够与内外部客户及供应商高效合作；  
5、具备创新思维，能够策划并执行吸引客流的餐饮活动；  
6、抗压能力强，能够适应高强度工作环境并妥善处理突发问题；  
7、对食品安全及卫生标准有深刻理解，确保合规运营。

丽芮酒店(RADISSON RED)隶属于拥有75年历史的欧洲第二大奢华酒店集团：丽笙酒店集团 (RADISSON HOTEL GROUP)。有别于传统模式化的商务酒店，丽芮酒店致力于带来打破常规的难忘体验：尊重与热衷前所未有的前沿艺术，集合各种元素赋予酒店以趣意内核。我们拒绝冰冷的既有规则，热情拥抱源于生活的艺术创作，缔造人与空间的舒适链接。在一流与舒适的服务体验之外，丽芮酒店回归生活本身，捕捉灵感、融合艺术，以期为宾客提供身心同位的自在享受。