【岗位职责】
1、全面负责酒店运营管理工作,制定并执行年度经营计划,确保完成各项经营指标
2、优化酒店运营流程,建立标准化管理体系,提升服务质量和客户满意度
3、统筹房务、餐饮、前厅等部门的协调运作,监督各部门日常运营情况
4、分析市场动态和竞争对手状况,制定有效的营销策略和价格体系
5、控制运营成本,做好预算管理,提高酒店整体盈利能力
6、处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象7、负责团队建设与管理,培养骨干人才,提升员工专业素质
【岗位要求】
1、大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先
2、5年以上高星级酒店运营管理经验,3年以上同岗位工作经验
3、精通酒店各部门运营流程,熟悉酒店行业相关法律法规
4、具备出色的市场分析能力和商业敏感度,有成功的业绩提升案例
5、优秀的团队管理能力和跨部门协调能力,能承受高强度工作压力
6、具备较强的成本控制意识和财务管理能力
7、良好的职业素养和敬业精神,善于处理突发事件
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
立即沟通