• 五险一金
• 提供食宿
• 上五休二双休
• 岗位晋升
• 节日礼物
• 带薪年假
• 员工体检
• 技能培训
• 内部员工价
• 人性化管理

岗位职责
1. 负责日常人力资源工作管理和日常工作督办，诸如工资发放、福利监管、人力资源事务处理服务、宿舍管理和员工饭堂监管等；
2. 根据酒店的战略发展目标，制定相应的人力资源规划，包括招聘、绩效、培训、薪酬等方面的策略。
3. 制定并实施酒店年度人员编制、预算，定编定员方案，审查、签批人事表格、报告等。
4. 负责组织起草、修改和完善人力资源各模块的制度体系、管理办法，优化人力资源工作流程，确保人力资源管理工作有章可循。
5. 协调统计各部门的招聘需求，编制人员招聘计划，做好人员补充工作，并负责所有应聘人员的筛选和初试工作，跟进面试人员评估及入职相关事宜。
6. 依据酒店制度、管理办法等，开展绩效评估考核、培训与质检等工作，并对结果进行分析，编制总结报告，提出改进建议，不断完善相关制度。
7. 负责劳动关系协调等相关工作。
8. 执行管理层交办的其他工作事宜。

任职要求
1. 大专及以上学历，人力资源管理相关专业优先。
2. 具有国企或酒店行业工作经验、相关职称及资格证书优先。
3. 5年以上在酒店/服务公寓行业同岗位工作经验。
4. 熟悉劳动法，熟悉人力资源六大模块。
5.有较好的沟通协调、语言表达、组织策划能力及思考分析能力。
6. 具有较强的责任心及适应能力，具备良好的公文撰写能力，熟练使用办公软件。

琶洲岭南东方酒店由广州交通投资集团有限公司投资，由岭南控股（SZ000524）旗下的广州岭南国际酒店管理有限公司负责经营管理，于 2023 年 3 月 29 日正式试营业。酒店坐落于广州琶洲会议会展综合商圈，地理位置得天独厚，毗邻中国进出口商品交易会展馆以及广州琶洲港澳客运口岸码头，北临珠江，与珠江新城 CBD 隔江对望；紧邻琶洲大桥、环城高速出口以及多条轨道交通线路。琶洲岭南东方酒店是一家按照五星级标准设计建设，集住宿、餐饮、会议、休闲等功能于一体的综合性商务酒店，设有 185 间轻奢雅致的客房，还有传承岭南集团时尚餐饮品牌风格的杏荟餐厅，位于酒店 23 楼，内设 3 间贵宾包房。琶洲岭南东方酒店传承 “东方韵味，自然写意，宴乐悠扬，知情达礼” 的岭南东方品牌理念，致力于打造成服务湾区会展市场的时尚商务酒店以及琶洲会展核心区政商务接待的新标杆。凭借卓越的品质和服务，2024 年荣获第二十四届中国文旅金马奖 “国际商旅首选酒店” 奖项、携程集团 “精英挚爱・品质商务酒店” 奖项，2023 年荣获第十六届中国最佳酒店大奖 “最佳新开业酒店” 奖项。我们全力打造由酒店精英组成的卓越团队，诚挚邀您加入！加入琶洲岭南东方酒店，您将会享有：√ 具有竞争力的薪酬√ 8小时工作制、上五休二(双休)√ 全面的社会保险福利，五险一金√ 提供食宿√ 员工体检、专业培训、职业发展机会√ 工会福利 (如生日福利、过节福利等)√ 内部员工价您可通过以下渠道加入我们:登录最佳东方www.veryeast.com在线投递简历，或将简历发送至酒店邮箱hr.dopz@lnhotels.com联系方式：√ 酒店地址:广州市海珠区新港东路1136号琶洲岭南东方酒店√ 联系电话:020-89308888(转人事部)-交通指引:地铁--地铁万胜围站 A出口，步行约10分钟。公交--琶洲塔站。期待您的加入，与我们一同共创美好未来！