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• 管理规范
• 福利制度

•Oversee sales & marketing operations while Director of Marketing is out of office.
市场销售总监不在时掌管市场营销部门的运营。
•Monitors all day to day activities of direct reports.
管理日常的办公事务并报告。
•Deliver financial results. 
呈交财务成果 
•Effectively uses and promotes technology to support productivity and profitability. 
有效的利用科技手段去支持生产力和利润率 
•Identifies and handles sales leads effectively and efficiently. Confirm every piece of business possible as a result of focus selling and follow-up.  
高效地发现并处理潜在的销售机会，有目的地销售并跟进并锁定每一笔可能的生意。 
•Assists in the planning and development of marketing strategies and promotion plans 
协助计划和制作市场销售策略和计划 
•Supervises and responsible for the implementation of the Sales and Marketing plan  
监督并负责市场销售计划的执行 
•Evaluates result of sales and marketing programs and strategies.  
评估市场销售计划和策略的结果 
•Develops, monitors, and evaluates all Conference and Events related objectives, strategies, marketing plan and actions in the Events Sales Department with the Director of F&B and Director of Sales so as to achieve or surpass forecasted revenues. 
同餐饮总监和市场销售部总监一起拓展、监督并评估所有与会议及宴会部门相关的目标、策略，市场营销计划和行动，以能达到或超越收入预算。 
•Supervises C&E department to ensure all daily tasks are completed according to standard and in a timely fashion. 
管理会议及宴会部并确保所有的日常任务都能够及时有效地完成。 
•Provides positive and aggressive leadership to ensure maximum revenue potential (e.g., sets example with personal booking goals).
具有积极进取的领导力来保证酒店收入最大化（例如：设置个人预订目标等）
•Analyzes market information by using sales systems and implements strategy to achieve hotel’s financial room.
使用销售系统分析市场信息，执行销售战略以完成酒店预算。
•Participates in sales calls with members of sales team to acquire new business and/or close on business.
与销售部成员一起拜访客户开拓新的业务。
•Meets with guests during pre- and post-convention meetings to obtain feedback on quality of product (e.g., rooms, meeting facilities and equipment, food and beverage), service levels, execution against contract and overall satisfaction.
在活动前期和中期会见客户获得他们对产品质量、服务层次、合同实施和整体满意度的反馈（例如客房、会议设施和餐饮等）。
•Empowers ambrassdors to provide excellent customer service.
使员工能提供完善的客户服务。
•Develops,implements and maintains a departmental orientation program for associates to receive the appropriate new hire training to successfully perform their job.
为员工开发、执行并维持部门发展计划使其得到合适的培训进而有优秀的工作表现。
•Utilizes all available on the job training tools for associates.
最大化利用各种方式对员工进行培训。
•Attends customer events, trade shows and sales missions to maintain, build or develop key relationships with customers.
参与客户活动、贸易展览和销售代表团来维持、建立和发展良好的客户关系。
•Executes and supports the operational aspects of business booked (e.g., generating proposal, writing contract, customer correspondence).
协助并对于业务预订的运营情况给予支持（例如：提出建议，拟写合同和客户反馈）。
•Any reasonable and work related tasks that your superior assign to you.
任何上级布置的合理与工作相关的任务。

关于酒店由雅辰酒店集团缔造的高端生活方式旗舰酒店 - 上海前滩31雅辰酒店预计于2023年第三季度启幕。 酒店由屡获殊荣的如恩设计师事务所设计，以摩登经典为整体概念，将上海特有的美感和艺术人文气质巧妙地融入酒店设计，带来独特的宾客体验。这间雅辰的旗舰酒店拥有202间宽敞的客房与套房，酒店5楼是一个独特的室内外互动空间，有特色餐厅、摩登酒吧，以及配备精良的宴会和会议场地，是举办各种高端时尚及个性化社交活动的不二之选。上海前滩31雅辰酒店位于前滩31商业文化综合体，包括乐享零售餐饮的休闲目的地 - 前滩31乐荟、甲级商务楼 - 信德中心，和与酒店相连的前滩31文化演艺中心，一个将带来世界级演出和展演新体验的艺术与活动空间，将助力上海真正成为艺术和娱乐之都。关于雅辰雅辰酒店集团成立于2013年，致力缔造新一代荟萃东西文化的精品生活方式品牌，为客人带来独特的文化臻享体验。以 “艺术、文化与情感智慧” 为经营理念。雅辰集团拥有一系列独立开发的酒店品牌，包括雅辰酒店及度假村、雅辰悦居酒店、雅辰缇酒店和雅辰尚酒店。另外，雅辰集团还经营一系列独立品牌，包括澳门鹭环海天度假酒店、卡阿纳帕利海滩酒店及种植园旅店。雅辰集团正逐步向大中华及亚洲的主要门户城市拓展。雅辰为信德集团附属公司，信德集团是一所涉足多元板块的综合企业，自1973年起在香港联合交易所上市，运用多年来在港澳管理营运酒店及旅游目的地的经验，策略性地开创 “雅辰酒店集团” 及其系列品牌酒店，致力推动文化承传和创新，以有效地掌握和捕捉中国以至亚洲旅游市场迅速增长的机遇。  www.artyzen.com加入雅辰成为雅辰人，意味着您将获得一个宝贵的机会，加入一个打破传统，创造变革性住宿体验的创新酒店品牌。我们的员工是品牌一部分，他们直接参与建立这个新的商业模式，并且不断创新和挑战行业规范。透过扁平化的组织架构，我们赋予员工权力，并为他们提供拓展工作范围、学习不同领域和直接与管理层协作的机会。在雅辰工作，创造力和企业家精神备受高度鼓励。我们敏捷、进取并协作！进取我们提倡创新思维和方法，同时，我们也尊重和坚持我们的承诺，构建及经营对环境、社会和文化各方面都可持续发展的酒店。协作我们鼓励每位员工能够突破其工作岗位的限制，不断前进并兑现我们的承诺，为客人提供充满当地文化特色的难忘体验。 敏捷我们敏捷而灵活，迎合不断发展的客户需求和期望。 充满活力、果断且自信。