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公司介绍：

⽊可合作社是⼀个扎根于莫⼲⼭的数字游⺠社区，我们希望探索⼀种 「共居共创」 +「共享办公」 的全新⽣活⽅式，为现代⼈提供⽆缝衔接城市与⾃然、⼯作与⽣活、探索与体验的空间，让每个⼈都能在其中找到⾃⼰的归属感和价值感。 

木可合作社以民宿板块为依托，在这个村庄中生长出了很多不同的公共空间和丰富的业态，其中包括：共享\独立办公区、村民食堂、共享洗衣房、在地商店、乡创工作室等。

作为木可旗下的主要项目，木可町艺术酒店将于2025年5月试运营，酒店板块中的乡村艺术中心、有机农场会为木可合作社的年轻社群带来更多的可能性和可玩性。

如果你也是对乡村生活有向往，对年轻人社群有自己的创意和想法，对民宿行业有自己的理解，欢迎你的加入！

职位性质：全职
工作地区：德清莫干山
招聘人数：1人
学　　历：大专以上
工作经验：3年以上
提供食宿：提供食宿
年龄要求：28-40
计算机能力：不限
语言要求：英语(好)
薪资待遇：8千-1万

岗位职责：
1.了解⽊可合作社的品牌调性和理念，根据品牌愿景制定门店的运营策略，完成活动策划并指导店内人员执行；
2. 与品牌推广相关的公关活动的组织与策划，与各类媒体、达人、品牌进展沟通合作；
4.门店的日常经营管理工作，对结果负责；
5.管理考勤、考核员工行为规范，执行奖惩制度，合理安排员工工作，提升团队效率；
6.招聘和管理团队，涵盖入职、离职和人事储备工作；
7.门店经营成本控制，精细管理商品损耗；
8.妥善处理顾客投诉，处理服务矛盾；


岗位要求：
喜欢乡村，懂民宿
2年以上五星级酒店或精品民宿运营管理工作经验
熟悉主流社交媒体玩法，对行业热点敏感
稳定的情绪，较强的逻辑思维，出色的沟通能力和团队建设能力，有亲和力
有很强的执行力，富有热情和韧性，能出色完成工作计划
拥有⾃⼰独到的⽣活⽅式表达，特别在数字游⺠，⽂化艺术、⾃然教育等⽣活⽅式领 域有⼀定的审美者优先
有项目管理经验者优先
英语好者优先

待遇：
一经录用待遇从优，签订劳动合同，单间住宿，缴纳社会保险，年终奖金，
奖金与业绩挂钩，优秀者可成为木可合作社合伙人。

「木可町」创立于2020年，坐落于浙江莫干山计庙坞村落，将建设有「木可町艺术酒店」、「木可合作社」 和「木可农场」三个板块。木可町不仅是从莫干山历史剪影中生长出来的酒店，更是讲述了一家人的故事。主人把其作为一个“家”的载体，没有江河山川的宏大叙事，只有栖居一隅的宁静向往。在设计上，探讨与大自然有机融合的建筑形式；在文化上，深挖与莫干山百年度假传统的多维度连结；在品牌理念上，遵循“从都市到乡村，从农场到餐桌，从客人到家人”的核心内涵；木可町旗下的木可合作社（共居项目） 同样生长于乡村，是⼀个扎根于莫⼲⼭的数字游民友好社区，我们希望探索⼀种 「共居共创」 +「共享办公」 的新⽣活⽅式，为现代⼈提供⽆缝衔接城市与⾃然、⼯作与⽣活、探索与体验的空间，我们支持创意想法的萌芽、碰撞和落地，打造适合不同层次的的社群文化聚落，让每个⼈都能在其中找到⾃⼰的归属感和价值感。 项目介绍：「木可町」致敬莫干山百年度假文化，建筑形式延续了民国时期莫干山顶别墅度假屋的石头与砖瓦元素，由中国当代建筑设计师吕晓辉先生操刀设计，建筑面积约为6500平方米，拥有37间客房，均配备独立热汤。丰富的公区和配套设施使得酒店极具私密性和趣味性：全日制餐厅、岩壁酒窖、笋厂改造的艺术空间、专业的陶艺工作室、户外茶田、有机种植园和溪上汀步等，可满足不同的度假需求和活动场景。酒店预计于2025年5月试运营。「木可合作社」 以莫干山作为目的地纽带，探索工作、生活和度假的边界，将办公和旅居融为一体，为数字游民、创业者和艺术家们等提供了在乡村的创意舞台，致力于营造一个共建社群、打造兼具品质和想象力迸发的空间。项目一期目前已经投入运营，配备有16间客房，办公客厅、开放式厨房等。为了丰富乡村生活，目前二期基本竣工，围绕5个不同的新空间，将会增设共享&独立办公区、村民食堂、更多居住生活空间、共享洗衣房、在地商店、咖啡馆等多个业态和功能。