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• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 管理规范
• 帅哥多
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• 员工生日礼物
• 节日礼物

岗位内容：
1、为市场营销总监安排活动，配合其工作。
2、为市场营销总监安排会议，准确做会议记录，发给相关人员传阅。
3、协助总监完成每月销售报告及其他报告，确保所有的报告及所需提供的服务能按时履行。
4、处理至总监的日常公务信函。
5、建立市场营业部的档案系统。
7、按照酒店的标准接听，转接电话，记录留言。
8、协调，安排市场部人员出差事宜，如机票，食宿及其他。
9、以职业，积极的方式与酒店其他部门沟通，建立密切关系以促进团队精神和有效的双方交流。
10、任何时间，对所有的事情严格保密，维持安全可靠的工作环境。
11、根据酒店的政策和程序，负责部门办公用品的申请及收集。
12、坚持酒店安全制度，熟悉财产安全紧急救护及火警的处理程序。
13、遵守酒店酒店的行为准则、政策与程序、规章制度
14、完成上级交给的其他任务。

岗位要求：
1、大专及以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。
2、具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。
3、了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。
4、具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议。
5、有较强的语言表达能力，能撰写市场调研报告，具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

国际联号工作经历：优先

语言能力：英语-良好

计算机能力：熟练

年龄要求：22-35岁

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