工作内容：
1.制订年度收益计划、市场预算及预测。
2.制订与收益计划相关的工作计划，以确保收益计划目标得以实现。
3.向总经理提供专业的咨询服务。
4.协调保持和增加业务量的各种方法，包括广告、促销、个人销售、宣传、社区关系、特别销售项目等。
5.定期检查销售与市场部员工的活动报告，以确保销售目标的实现。
7.与餐饮部进行协调，组织并推进特殊项目的实施，以促进餐饮销售工作，包括并不仅限于举行各项体育比赛、舞会、聚会及美食节等。
8.与酒店外的个人交往，包括并不仅限于客户、会议局、当地的酒店协会、政府旅游部门、航空公司、旅行社、旅行运营商、竞争者及其它当地社区成员。
9.与社区及周边市场内的航空公司、旅行社、商行、私人俱乐部和行业协会保持联系，以发展新客户及保持老客户。
10.对新产品和服务的开发进行管理。
11.对新市场策略的发展进行监管。
12.进行市场调研。
13.与区域销售及市场工作人员进行良好沟通并实施公司策略。
14.编制和管理部门预算。
岗位要求：
1、专科以上学历，市场营销、酒店管理等专业毕业。
2、有国际品牌酒店相同岗位工作经验2年以上。
3、在市场推广、客户管理、收益管理等方面具有丰富经验。
4、具备熟练的英语听说读写能力。

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