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岗位职责：
· 财务会计和控制 - 在健康的控制环境中实践最佳的财务会计流程。
· 全面管理酒店会计记录和财务报告以确认符合公司，业主，法规和财政要求及时间要求。
· 如适用上述必须包括希尔顿国际的分公司或子公司的账务。
· 确认资产负债表真实反映酒店的资产和负债。资产负债表必须定期审查及进行所有账户的调节。
· 确认遵循希尔顿国际的管理协议，以及所有业主/租赁协议。
· 代表经营者和业主，保持对酒店资产、负债、收入和支出的把控，并对酒店的财务业绩提供管理和负责。
· 确保遵循法律和税收政策并保持足够的保险保障。
· 确保为例如进口，货币转移和酒店营运(酒吧、俱乐部、娱乐场所等)业务获得有效的许可证和执照。负责保管和更新所有会影响酒店的财务状况的契约和合同。
· 与内部和外部审计联络合作。确保有效的酒店审计程序已到位，并在必要时及时纠正。 特别强调确保所有的营业收入被记录。使用月度控制检查单， 必要时进行阶段性自我审计。
· 开发财务会计和控制程序的最佳实践。财务报告和控制需持续审查和发展的领域，以达到影响和效率最大化。
· 确保公司报告及时和正确。确保所有公司报告与内部一致的，尤其Datalink报告、HLBFS报告，管理报告，营运趋势报告，逐步转换报告，损益表，资产负债表和现金流报告与试算平衡表调节。维持每月进行这些调节的依据。
· 营业支持 - 为经营提供最高标准的财务和商业支持。
· 为酒店总经理和团队提供关于财务和商业事项的支持和建议，包括解释财务数据。
· 审查酒店的管理信息，并为总经理提供有价值的建议。在适当情况下，挑战实践和建议。
· 使用财务和商业方面的技能以支持业务发展计划，主要为定价决策和其他商业决策。
· 信息技术和系统 - 对财务部门信息技术的优化以提高效率和信息。
· 与项目经理一起支持酒店财务系统的执行。
· 与ISM确保合理的应用和维护财务系统，包括足够的安全和后备程序。
· 作为财务信息系统数据输入的保护人，确保直接或间接地与财务系统联网的控制程序。与同事合作，确保所有的错误在源头得到纠正，并做相应修改以消除错误，而非纠正错误。
· 持续地发展财务系统的使用，以确保达到最高质量的管理报告，有效处理及安排员工，从而得到投资回报。
· 投资 - 优化资本投资回报。
· 利用项目评估方法以协助直接投资的项目以优化个别项目和整个企业的回报。
· 制定年度资本计划并直接实行此计划；确保资金和必要的购买(比如业主)已到位，使其可以达到最高标准。
· 制定和审查AFE，确保财务准确性，商业和判断通过这一程序，并在酒店承诺支出之前得到授权。
· 对主要资本投资进行跟踪投资审计。与管理团队交流跟踪投资审查的结果，并确保对这些结果作出学习和借鉴并使收益最大化。
· 确保遵循HI资本政策。对项目支出维持恰当的控制及记录。
· 在适当情况下，准备审查并参与为新的发展和并购产生的财务处理。
· 展望未来 - 对重大的战略计划和预算进行精确预测。
· 支持总经理对酒店的战略计划。尤其强调主要计划及”外向思维”以确定商业机会。
· 管理酒店预算的编制，审查和批准程序。
· 确保酒店预测根据酒店的需要定期更新。
· 通过定期的预测，展望报告或专门报告反映酒店的正面或负面趋势，向高级管理层和区域办公室提供警告。
·建立及维护财务部的员工关系。
· 通过不断的培训和团队发展，提高酒店财务部门的有效性。
· 提供培训以增强整个管理团队的财务技能。
· 现金和营运资本 - 在严格控制环境下优化现金状况。
· 减少流动资金，特别强调对债务人，股票和各种应收账款的管理.最大化利息收益，并最小化利息支出。
· 维持提前至少一年的准确的现金流量预测，并确保希尔顿和业主收到足够的关于任何未来现金使用的通知。
· 确保银行账户一周调节一次。在任何时候都必须对所有现金和银行账户余额保持最高的控制标准。
· 财务经理有责任确保对应收账款的控制被正确应用，并对问题采取纠正行动如果他们没有做到。
· 财务经理必须同商务发展经理一起审查所有应收账款，并确保没有可回收问题。
· 财务经理有责任为坏账或呆账保持适当的计提。
· 成本管理 - 支持营运以优化成本的效率。
· 理解并衡量酒店的成本。利用创新分析，激励思维和管理行动。
· 确保合理的采购程序运做，使得购买商品和服务是在最具成本效益的方式下进行。
· 与其他酒店的基准费用对比。找出减少成本的机会。管理经营上的财务风险。
· 财务经理拥有进入所有财务数据和经营事实的无限权利。财务经理可以访问任何部门提出问题并在其职责范围内履行财务检查。
· 坚持酒店安全制度、紧急情况处理规定和程序。
· 确保员工充分的理解并遵守员工手册内容。
· 如有必要 ，该部门有权更改或补充该职位描述。
· 完成任何其他合理的职责和被指派的职责。
岗位要求
· 大学会计和管理方面的学位。
· 作为财务经理或更高职位至少五年的工作经验。
· 有财务管理经验
· 英文书写及口语流利。
· 与本地银行及政府机关保持良好关系。
· 熟悉国家及本地法律。
· 基本掌握计算机技能。
· 具有领导，指导和发展员工的能力。
· 具有培训、激励、评估、指导员工及经理的能力，以达到预订目标。
· 具有策略性、创造性及灵活性。
· 有运作部门工作经验者将被优先考虑。
国际联号工作经历：优先语言能力：英语-良好计算机能力：熟练年龄要求：30-40岁 
位求职者投递了该职位，你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
上海市浦东新区百熙路518号 
酒店业--精品酒店
50-99人
私营．民营企业
上海高铁东站希尔顿花园酒店即将崭新启幕，期待您的加入。上海高铁东站希尔顿花园酒店位于上海市浦东新区祝桥镇百熙路518号,集多家餐饮、娱乐、购物、休闲品牌于一体的综合性商场天和广场内，紧邻东方枢纽核心区域，交通出行便利。距离上海浦东国际机场直线距离约5.3公里，迪士尼度假区直线距离约9.4公里，即将投入运营的上海东站直线距离约2.1公里。可搭乘地铁16号线至上海新国际博览会展中心，换乘地铁2号线轻松抵达南京西路繁华商业区，陆家嘴金融区；是居家旅游、商务出行、参展人士下榻的理想之选。酒店拥有190间舒适宽敞客房包含8间套房。全日制餐厅花荟.味和与之相连的大堂吧花荟.品吧提供正宗新鲜食材美食。24小时营业的便利商店以及健身中心和自助洗衣房确保宾客舒适贴心的入住体验。在希尔顿，拥有的不仅是一份工作，更是一种生活方式。我们热情期待您的加入，与希尔顿一同蓬勃发展！加入希尔顿，我们为您提供： Ø 具有市场竞争力的薪资水平Ø 优质的免费员工工作餐（筹备期间提供餐补）Ø 具有竞争力的住宿津贴Ø 每周双休、享受国家法定假日和带薪年假Ø 全面的社会保险及住房公积金福利Ø 丰厚的年终奖金计划Ø 舒适的免费洗浴室及休息室Ø 丰富多彩的员工活动和团队出游计划Ø 为每一位团队成员量身定制的培训课程和发展计划Ø 免费的希尔顿全球英语培训Ø 希尔顿全球酒店的员工入住及餐饮优惠Ø 希尔顿全球姐妹酒店交叉培训机会Ø 希尔顿全球旗下酒店的内部调动及职业发展机会
