• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 人性化管理
• 领导好
• 帅哥多
• 美女多
• 管理规范
• 包吃
• 住宿面议

【岗位职责】  
1、按照部门的规范和程序提供高标准的服务。
2、在任何时候提供礼貌和专业的服务。
3、与同事建立良好的工作关系。
4、收集客人意见和其它相关信息，并反馈给上级领导。
5、完成上级交办的其他行政支持或临时性工作任务。
【岗位要求】  
1、年满16周岁，25周岁以下，高中及以上学历，专业不限；  
2、经验不限，欢迎应届毕业生或在校生应聘，有服务行业实习经验者优先；  
3、身体健康，能适应酒店行业轮班制工作节奏（含周末及节假日）；  
4、普通话标准，具备基础沟通能力，有服务热情及亲和力；  
5、工作认真细致，责任心强，服从管理，具有团队协作精神；  
6、形象气质良好，沟通礼貌得体；
7、能保证至少连续实习6个月以上者优先考虑。

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