• 技能培训
• 管理规范
• 岗位晋升
• 员工生日礼物

- 了解公司的招聘需求，并制定相应的招聘策略。包括确定招聘渠道、编写招聘广告、筛选简历、面试候选人等。 
- 负责管理整个招聘流程，包括发布职位广告、筛选简历、安排面试、进行背景调查、制定薪酬福利方案等。 
- 建立和维护公司的人才库，包括收集和管理候选人的简历和联系信息，以便将来使用。 
- 分析招聘数据，评估招聘策略的有效性，并提出改进建议。 
- 与招聘机构、高校和其他招聘渠道建立合作关系，以获取更多的招聘资源。
3、资格要求（Qualifications）：
- 35岁以内。
- 大专及以上学历、人力资源管理、商业管理、酒店集团或相关领域的优先。
- 2年以上相关的招聘经验，熟悉招聘流程和筛选候选人的技巧。     
4、技能和能力（Skills and Abilities）：
- 具备分析招聘数据和评估招聘策略的能力，能够提出改进建议。 
- 能够有效地管理招聘流程，同时处理多个招聘项目。 
- 具备分析招聘数据和评估招聘策略的能力，能够提出改进建议。 
- 能够有效地管理招聘流程，同时处理多个招聘项目。 
- 熟练使用招聘软件和人力资源管理系统的能力。

一、 公司简介深圳市星与辰旅游控股有限公司成立于2023年，公司致力于混业文旅、数智文旅的创新模式探索和实践，打造中国卓越的新型文化旅游企业。我们将重点发展以民宿、酒店、公寓、旅行社及不动产管理五大集团为内核的产业集群。秉承“年轻、时尚、科技、环保”的经营理念，构建多产品、多服务与多品牌体系，为客户提供安全、专业、便捷、舒适以及个性化的住宿体验，引领美好生活服务。我们的酒店、民宿和公寓网络遍布中国的主要城市和热门度假目的地，如深圳、广州、珠海、中山、重庆、三亚、厦门、昆明、阳朔、丽江、大理、腾冲、峨眉山、黄山、拉萨、安吉、呼伦贝尔等地。首阶段将在在“练内功，夯实系统”的战略引领下完成3000家服务终端落地（直营店）。同步，推进公司内部管理和服务能力体系搭建和提升。未来公司目标是StoBtoC，即成为产业赋能平台，将为文旅全产业链生态圈的投资者、创业者、从业者、经营者提供综合立体服务。最后，我们星与辰计划将以商业经营的成功，报效国家、回馈社会！为客户、员工、股东和社会创造最大的价值。