• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 员工生日礼物
• 人性化管理

【岗位职责】
1、负责酒店人力资源部的管理工作。
2、负责制定酒店人力资源政策、制度。
3、建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率。
4、制定酒店人力资源规划，并组织实施。
5、组织完成年度培训计划，针对核心员工进行职业规划。
6、建立和谐的劳资关系。
7、建立绩效管理与考核体系。

【岗位要求】
1、大专及以上学历，从事酒店人力资源工作5年以上，IHG经验优先。
2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
3、拥有良好个性与魅力的授课风格，培训技能娴熟。
4、具备英语听说读写能力。
5、管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。

泰兴皇冠假日酒店位于泰兴市长征北路1号，酒店毗邻三大商业综合体，举步可达都会繁华核心，金融政务、高端餐饮与潮流市集在此交汇，构筑5分钟都市生活圈。驱车15分钟直抵泰兴经济开发区，20分钟车程即达国家古银杏森林公园与千年黄桥古镇，位居城市脉动之心，让您在商旅行程中从容邂逅千年文脉与自然诗篇。186间云端客房以独特的设计美学，智能化客控系统与高速网络端口诠释精英阶层的品质，干湿分区卫浴与定制寝具诠释尊贵私密。客房细节皆匠心雕琢，让您有效平衡工作和生活需求，打造更好的商旅新体验。2300平方米多功能会议及宴会场地，可容纳1200位宾客的巅峰会晤，其中最大无柱宴会厅900㎡，可容纳450位宾客同时用餐。皇冠会务总监携专业团队，以定制化服务矩阵满足全流程需求，从灯光韵律到茶歇美学，皆为您的商务征途注入非凡仪式感。我们"以善为本，以诚待客"为理念，用温度服务重塑商旅标准。以云端观景之姿，恭迎八方雅士，我们期待与您共鉴城市天际线上的非凡际遇。