1.   熟悉掌握各协议公司、旅行社等挂账单位与酒店签订的合同内容。根据合同为其在电脑中建立应收帐账号，并分类归档，认真保管，允许其在酒店挂帐。
2.   定期整理相关合同，对过期合同及时清理并报告相关部门，以便及时续签新合同。
3.   根据酒店政策权限规定，管理控制非信贷协议挂账，并编制报告。
4.   及时处理客人及信用卡的支付，确保酒店内部应收帐目分配的准确。
5． 严格管理控制挂账账单，收到账单、领出账单必须履行控制手续。
6． 每月终结时，做出科目余额表与电脑应收模块、出纳员、总账会计核对各项营业收入余额。
7． 每月定期组织召开信贷会议，请销售部协助催款，前厅部跟进前台未平账目。
8． 负责公司分配本岗位使用的固定资产和低值易耗品的管理，做到帐实相符。
9． 协助上级做好本岗位安全生产和卫生防疫工作。
10.  服从领导安排，认真完成领导交办的各项工作任务。

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