【岗位职责】
1、负责酒店人力资源部的管理工作。
2、负责制定酒店人力资源政策、制度。
3、建立酒店的招聘管理体系,有效控制员工流动率。
4、制定酒店人力资源规划,并组织实施。
5、组织完成年度培训计划,针对核心员工进行职业规划。
6、建立和谐的劳资关系。
7、建立绩效管理与考核体系。
【岗位要求】
1、大专以上学历,从事酒店人力资源工作5年以上。
2、熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
3、拥有良好个性与魅力的授课风格,培训技能娴熟。
4、具备英语听说读写能力。
5、管理类专业,接受过系统的人力资源管理理论培训。
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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蝴蝶坞城堡酒店「岳西」坐落于安庆岳西县资福新区,由美国道林、中国美院等联袂设计,以法式城堡为载体,融巴洛克风格与现代美学于一体。建筑依山傍水,与自然共生,为每一位抵达的客人营造“邂逅美好”的沉浸体验。作为安徽省独家五星级城堡酒店,我们不仅提供高端商务与亲子、婚庆、旅游等多场景服务,更致力于打造“值得铭记的绽放时刻”。酒店已荣获亚太地区最佳婚礼目的地、岳西旅游标杆酒店等荣誉,成为区域新名片。如果你也相信,工作不只是谋生,更是与美好同行、共赴绽放的旅程——那么,蝴蝶坞正是你寻找的“蝶变平台”。在这里,我们提供舞台,更守护你的健康、快乐与成长;我们以公平公正相待,以利他共生共事,让每次协作都温暖如光。加入我们,成为美好的“守护者”与蝶变的“共创者”。在岳西的城堡里,一起写下邂逅、觉醒与绽放的故事。蝴蝶坞城堡酒店「岳西」——邂逅美好,共赴绽放!