圆通新锐生
6千-8千
投递简历
发布于 10-30
圆通新锐生
(储备)
6千-8千
温州 | 经验不限 | 本科
投递简历
收藏
微信
这个职位不错扫给好友看看
举报
职位描述
一、项目简介:
新锐生作为圆通速递战略级人才发展项目,旨在甄选高潜力人才,为公司源源不断地培养出中高层管理干部。本项目特色主要有:
①全流程高管导师辅导;
②专项课程培训指导;
③“之”字形轮岗历练;
④明确清晰的快速晋升路径。其中培养路径主要包含一线各业务模块轮岗、阶梯式晋升、研究规划能力的提升、快速晋升为复合型管理干部。
通过这些定制化培养方案你将获得丰富的业务知识,加深对各业务领域的理解,快速提高个人能力,完成角色认知转换与领导力的提升,成功锻造成为一名复合型管理干部!
欢迎加入圆通速递管理培训生——新锐生,和圆通一起乘风破浪!
二、岗位要求:
1.统招公办本科及以上学历,专业不限;
2.有较强的抗压能力,沟通能力佳,有上进心;
3.认同企业文化及发展方向,愿意从基层开始;
4.优秀学生干部,有统计、分析基础者优先;
5.新锐生入职初期需从普工岗位做起,至少一个月的沉淀。
三、岗位福利:
1.薪资:一线沉淀期间和普工薪资计算模式一致,5000-8000元/月,底薪+个人提成;
2.社保、公积金、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;
3.晋升平台广,所有员工可以选择管理或专业两条道路发展;
4.公司为员工提供各种培训机会,圆通速递根据员工的岗位类别,组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展,如:新员工入职培训,组长晋升培训、主管晋升培训、会计培训,专业技能培训等相关脱产带薪培训。
四、岗位定位:
本公司具备管理型和专业型双发展通道,鼓励进行轮岗,促进个人多元化发展
1.管理通道晋升:员工→组长→主管→部长→总监
2.专业通道晋升:员工→专员→高级专员→资深专员→专家
其他要求
年龄要求:20-30岁
比比竞争力
目前共有 位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为 你的综合竞争力排名为第
用「最佳东方」APP扫一扫查看你的竞争力分析
公司地址
温州市龙湾区滨海五路66号圆通转运中心
导航
职位联系人
对这个职位感兴趣? 最佳东方APP扫一扫 直接和HR聊一聊吧~
--
简历处理率
该企业7天内简历处理的比例
--
简历处理用时
该企业7天内简历处理的效率
--
消息回复用时
该企业7天内消息回复的效率
  • 餐饮业--团膳
    行业
  • 500-999人
    规模
  • 企业性质
圆通速递,注册于2000年4月14日,是一个归属于邮政行业的民营有限责任公司,总部位于上海市青浦区华新镇华徐公路3029弄18号,注册资本82122万元人民币,参保人数1229人,曾用名上海圆通速递有限公司
温州市龙湾区滨海五路66号圆通转运中心
导航