• 技能培训
• 五险一金
• 管理规范
• 带薪年假
• 包吃包住
• 员工生日礼物
• 节日礼物
• 人性化管理
• 岗位晋升
• 领导好

1.根据营业情况，对服务员进行工作任务分配，确保提供优质服务。
2.及时向经理和厨师长反馈客人对食品，服务方面的信息，了解客情，亲自为重要客人服务。
3.热情接待顾客，及时答复客人提出的意见及建议，对顾客投诉进行妥善处理，将客户反馈意见及时向经理汇报。
4.定期检查，清点餐厅的设备.餐具.布草等物品，并将结果汇报给经理。
5.监督服务设备的维护保养，监督客用设施和服务的标准，建立物资管理制度。
6.召开员工班前会议，总结服务中出现的问题，并提出解决问题的方法。
7.协助部门经理定期对部门员工进行思想沟通及行为评估，建立良好团队。
8.领导本组服务员做好开餐前的准备工作，检查服务员的仪容仪表，检查服务员的具体操作，发现问题及时纠正，保证服务工作符合酒店标准，发现问题及时督导整改。
9.落实并执行餐饮部所制定的规章制度，对员工实施有效的激励手段。
10.完成上级交办的各项任务。

 万㫒酒店是一家集住宿、餐饮、会议为一体，按五星级标准兴建的综合型酒店，此项目经美国温德姆酒店集团授权特许经营“温德姆花园”品牌，目前处于开业前的筹备阶段，预计2024年底开业！我们的三大优势：1.是晋江市区内第一家待开业的国际豪华酒店品牌；2.我们始终把员工和客户放在同等重要的位置，有满意的员工才会有满意的客户！3.投资及顾问团队来自擅长做OTA运营获收益，酒店好评获口碑的资深团队；我们的服务使命: 照顾好每一位居停的顾客（客户&员工）我们需要的团队成员特质：认为自己天生适合酒店业，能吃苦，会休息；能战斗，懂认怂；不收工就不收手！不管在自己的岗位上多成功都能做到空杯归零不把自己当回事！相信“永远有更好的做法来做同一件事情”的进取、进步思维！