【岗位职责】
1、主持康体部工作；实施各经营项目；提供经营与日常管理的方案。
2、负责参与制定技师的管理制度，负责技术部全部技术人员的培训、考核、监督执行等管理工作；
3、负责制定专业技术流程及具体操作细节要领和详细、详实有效的培训计划和考核计划，并组织实施到位；
4、丰富完善专业技术流程，使之更加科学完美有效，增加客户的满意度；
5、负责制定本部门所有技术的仪容仪表和礼貌礼仪标准；
有相关筹备工作经验者优先考虑！！！！

【岗位要求】
1、掌握酒店基础管理知识，懂得成本管理与核算，熟悉康乐设施管理，了解市场营销学和公关知识。
2、熟悉工商管理法规、治安消防条例及音像管理规定。
3、具有级织，指挥、计划、控制和协调能力。
4、有拓展市场，发展业务的能力。
5、有较好的文字组织和语言组织表达能力。

合肥水相汤泉酒店有限公司是一家专注于温泉休闲娱乐服务的企业，隶属于休闲娱乐行业，公司规模100-499人，致力于为顾客提供高品质的温泉养生、休闲度假及综合娱乐体验。公司以温泉为核心特色，结合现代健康理念与休闲服务，打造集温泉沐浴、水疗养生、餐饮住宿、商务会议于一体的综合性汤泉度假目的地。依托天然温泉资源与专业服务团队，水相汤泉酒店注重环境设计与用户体验，营造舒适、私密且具有文化氛围的休闲空间，满足家庭聚会、朋友社交、企业团建等多元化需求。  作为区域温泉行业的代表企业之一，公司坚持标准化运营与创新服务，严格把控水质卫生与安全标准，同时融入本土文化元素，提升品牌差异化竞争力。未来将持续优化服务链条，拓展健康休闲业态，为消费者创造更高价值的体验。