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工作职责:
1、根据公司业务发展需求,执行招聘计划并完成月度招聘指标;
2、建立和完善公司管理制度及流程,并执行达成目标;
3、主动开拓渠道并利用各种招聘渠道发布招聘广告,制定招聘计划进行分析;
4、对人员进行绩效考核内容的制定及月末考核,计算员工工资;
5、全面负责公司的行政协调、人力资源、总务后勤等相关事务。
6、根据公司发展,进行人力规划和人力资源管理,制定和执行绩效考核制度;执行员工培训
7、负责制定公司行政管理各项规章制度,并落实培训、监督执行;
岗位要求:
1、年龄25-40岁,2年以上同职务的管理经验者优先;
2、全日制大学本科及以上学历,行政管理或人力资源管理专业者优先;
3、熟悉国家劳动法规,酒店行业等相关政策。
4、思维缜密、具有较强的亲和力和领导、沟通、协调、公关能力。
5、具备良好的职业素养和敬业精神。
6、有酒店人事相关经验者优先。
工作地点:秦淮区,雨花区
酒店位于南京市栖霞区仙林大学城核心区,坐拥金鹰湖滨天地、东亚商业广场、栖霞山景区及宝华山国家森林公园,距离南京禄口国际机场车程仅45分钟,南京南站高铁站仅30分钟。酒店拥有客房128间/套,150平方米会议室一间及60平方米多功能厅,酒店配套设施齐全,满足您出行的所有需要,为您带来家一样轻松自在的体验。希尔顿欢朋(Hampton by Hilton)是希尔顿全球旗下酒店品牌。1984年,希尔顿欢朋酒店在美国孟斐斯市开业。其后三十多年来,希尔顿欢朋酒店快速扩展业务,截至目前,在20个国家(包括美国、加拿大、俄罗斯和德国)拥有2200多家酒店。2014年,希尔顿全球与中国具有创新力的企业之一铂涛集团签订战略合作协议,在中国启动和快速发展希尔顿欢朋酒店品牌。作为品牌合作伙伴,铂涛集团全面负责希尔顿欢朋酒店在华市场的开发和运营。除了使欢朋品牌在全球大获成功的许多特色服务,包括健康早餐、无线WiFi、健身房、清爽的睡床、以及酒店成员提供的友善、可靠、关怀、周全的服务以外,值得宾客期待的还有中国本地化特色的设施与服务。