• 五险一金
• 提供食宿
• 带薪年假
• 节假日福利
• 生日福利
• 高温补贴
• 全勤奖
• 技能培训
• 职业发展规划
• 集团内部调动

【岗位职责】
1、预测市场需求，制定收益策略，调控房态与价格，提高酒店收益、提升市场份额。
2、联动预订部、销售团队推进针对性增收，在各类预订中坚守高标准客服准则，提升客诉满意度与复购率。
3、分析竞品报告，研判其市场占有率、房价、促销及新增项目，形成简报支撑收益策略调整。
4、以敏锐洞察力和收益管理视角引领团队，优化每间可售客房平均收益（RevPAR）。
5、结合市场、预订及库存数据，动态调整销售与价格策略，确保酒店收益，按标准执行并留存记录。
6、监控预订流量，核查各时段、OTA平台房价与房态展示，确保操作系统符合公司标准。
7、具备预算编制、经营计划制定与执行能力，跟踪预算偏差并提出整改方案，保障指标达成。
8、践行酒店文化与品牌理念，以专业态度服务客户，维护酒店品牌形象。
9、跟踪预订流程与团队流量，强化预留房管理，合理管控团队房量，平衡收益。
10、定期与各相关部门管理者召开收入及预算会议，协同优化收益与运营策略。
11、统计、分析收益相关数据，定期输出分析报告，为管理层决策提供支撑。
12、关注行业政策、市场趋势及OTA规则变化，调整策略、挖掘增收潜力。
13、开展团队收益管理培训，提升成员专业能力，规范流程、凝聚合力达成目标。
【岗位要求】
1、3年以上同岗位工作经验，
2、具有团队协作能力和管理能力；
3、有较强的创新意识和创新思维；
4、出色的沟通、计划管理和问题解决能力；
5、对市场不断变化较有很好的敏感性；
6、具有一定的英语听说读写能力。

嘉兴温德姆至尊豪廷大酒店由嘉兴经开区产业创新投资集团联合嘉兴鸿冠酒店管理有限公司投资建设，项目总投资12亿元，按照国际五星标准设计并引入美国温德姆酒店管理集团的奢华品牌温德姆至尊豪廷进行管理。规划净用地面积约35亩，绿地总面积6000㎡，景观面积15000 ㎡，绿地率25%；项目规划总建筑面积22000㎡，酒店主体建筑面积78000㎡，共11层，高43米，拥有客房380间/套，中餐厅包厢25间，会议宴会场地5000 ㎡（两个1500平宴会厅、5个400平宴会厅、5个会议室），酒店设有停车位可供1500余辆车停放。 嘉兴温德姆至尊豪廷大酒店是一个集住宿、餐饮、会务、商业、娱乐、休闲等多种功能于一体的既满足五星级饭店标准，又具有嘉兴特色地域文化的综合性场所。