• 五险一金
• 提供食宿
• 带薪年假
• 节假日福利
• 生日福利
• 高温补贴
• 全勤奖
• 技能培训
• 职业发展规划
• 集团内部调动

岗位职责
1、全面负责人力资源战略规划与体系建设，制定并执行年度人力资源工作计划
2、统筹招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等模块管理工作
3、优化组织架构与岗位设置，提升组织效能与人才梯队建设
4、建立完善人力资源管理制度与流程，确保合规性
5、分析人力资源数据，为管理层提供决策支持
6、推动企业文化建设，提升员工满意度与凝聚力
【岗位要求】
1、具备5年以上人力资源管理工作经验，3年以上同岗位管理经验
2、精通劳动法律法规及人力资源管理各模块实务操作
3、具备优秀的组织协调能力与团队领导能力
4、擅长数据分析与人力资源规划，具备战略思维
5、具备较强的沟通能力与问题解决能力
6、对酒店行业人力资源特点有深刻理解者优先

嘉兴温德姆至尊豪廷大酒店由嘉兴经开区产业创新投资集团联合嘉兴鸿冠酒店管理有限公司投资建设，项目总投资12亿元，按照国际五星标准设计并引入美国温德姆酒店管理集团的奢华品牌温德姆至尊豪廷进行管理。规划净用地面积约35亩，绿地总面积6000㎡，景观面积15000 ㎡，绿地率25%；项目规划总建筑面积22000㎡，酒店主体建筑面积78000㎡，共11层，高43米，拥有客房380间/套，中餐厅包厢25间，会议宴会场地5000 ㎡（两个1500平宴会厅、5个400平宴会厅、5个会议室），酒店设有停车位可供1500余辆车停放。 嘉兴温德姆至尊豪廷大酒店是一个集住宿、餐饮、会务、商业、娱乐、休闲等多种功能于一体的既满足五星级饭店标准，又具有嘉兴特色地域文化的综合性场所。