• 五险一金
• 节日礼物
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 美女多
• 帅哥多
• 领导好
• 管理规范
• 包吃包住
• 人性化管理

【岗位职责】
1、协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划。
2、负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作。
3、按期向上级领导反馈酒店培训实施结果。
4、与相关部门及人员进行沟通，取得培训工作所需的协助。
5、审核各种培训教材；负责员工考核工作。
6、深入部门，了解部门的培训需要，提出可行性教学建议。
7、协助经理聘请各项目培训人员，做好各种培训班的组织工作。

【岗位要求】
具有大专以上学历，45周岁以下，具有酒店质量管理的培训经验和能力，熟悉酒店各部门的工作职责、程序、标准。

     武义后陈雷迪森酒店是“金武新城”上首个地标性高端精品商务酒店。由武义国有发展投资集团有限公司投资兴建，全权委托浙江雷迪森酒店集团有限公司经营管理。酒店位于武义县后陈村，距高速口1公里，距武义北站7公里约15分钟车程，总建筑面积约2万平方米，酒店共5层，拥有客房185间/套；设有中西餐厅、全日制餐厅、多功能宴会厅等，餐位达1200余个；同时，还拥有大小会议室10余间，满足各类商务、住宿、宴会需求。