一、岗位职责
1. 日常财务管理
- 负责酒店收入、支出的审核与记账,确保账目清晰。
- 管理应收账款(客户挂账、协议单位结算)和应付账款(供应商付款)。
- 每日营业报表核对(如房费、餐饮、会议收入等)。
2. 成本控制
- 监控酒店运营成本(如采购、能耗、人力),提出优化建议。
- 定期分析成本波动原因,编制成本报告。
3. 税务与合规
- 完成税务申报(增值税、企业所得税等),确保合规性。
- 配合内外部审计,提供财务资料。
4. 预算与报表
- 参与年度预算编制,跟踪执行情况。
- 编制月度/季度财务报表(利润表、资产负债表等)。
5. 其他职责
- 管理备用金、零钱兑换。
- 与前台、餐饮等部门协作,解决财务相关问题。
二、任职要求
1. 硬性条件
- 学历:财务、会计相关专业大专及以上学历。
- 经验:2年以上酒店财务工作经验(或 hospitality 行业优先)。
- 证书:持有会计从业资格证,初级会计师职称优先。
- 技能:熟练使用财务软件(如用友、金蝶)、Excel(数据透视表、VLOOKUP)。
2. **软性能力**
- 细心严谨,对数字敏感,能发现数据异常。
- 具备沟通能力,能与业务部门高效协作。
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