一:工作内容
1:个人业绩达标，学习专业知识过硬
2:后期可负责评估部招人，培训及考核
3:管理团队业绩
4:开发维护客户渠道
二:任职要求
1:做事认真负责，有冲劲，有想法
2:学习能力和沟通能力强，过去有创业或团队管理经验
3:年龄40岁以下，可以接受新行业的过渡期
4:有总结反思习惯，有赚钱欲望有规划
5:前期有自己的交通工具
三:福利待遇
1:学徒期三个月，评估师底薪2100+400餐补+五险
2:回收提成月业绩5%+7-10%，单笔奖金和补贴最高100+150
3:销售渠道业绩4%
4:后期能带团队，团队管理津贴1-2%
5:目前在职评估师平均工资12K-15K，组长可上20K
重点:
岗位特殊，作为厨具回收人员，要有自己的沟通谈判思路和能力。有三个月学徒期，不收费，正常提成。需要一定的韧性，需要坚持积累客户和渠道。行业刚需，客户基数大，只要有行动力，就会有收获。行业蓝海，公司创新，目前规模重庆最大，未来面向全国，发展机会大，可作为一份事业奋斗。

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