• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 员工生日礼物
• 人性化管理
• 管理规范
• 领导好

【岗位职责】
1、负责员工日常招聘工作，建立用工渠道及人才储备库。
 2、负责办理普通员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。
 3、合理调配酒店的人力资源，并提出有效的建议和意见。
 4、负责各部门人员编制的审核工作。
 5、负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。
 6、协助建立酒店人事管理相关制度、员工保险 及福利方面的政策。
 7、负责各种人事政策的具体实施及检查工作。
8 、组织新员工入职企业文化，服务礼仪等公共课程培训。
9、擅长组织活动，团队文化氛围打造。
10、追求美好生活，善于发现生活中的美，喜欢记录，注重仪式感。

【岗位要求】
1、大专以上学历，有相同岗位工作经验X年以上。
2、熟悉员工的有关法规和条例；掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。
3、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。
4、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。
5、具有良好的沟通能力和协调能力。
6、 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。

宁波鄞州希尔顿惠庭酒店位于宁波鄞州亚洲之窗，坐拥丰富配套、在交通、商业、教育方面有着丰富的资源。项目地处南部商业区CBD核心地段，该商务区是国内聚集度最高的CBD之一，生活配套成熟，拥有万达广场、印象城、环球银泰城、钱湖天地商业中心等核心商圈。希尔顿惠庭酒店是希尔顿旗下的国际中高端旅居酒店品牌，也是希尔顿旗下发展最为迅速的酒店品牌之一，希尔顿惠庭酒店通过充满活力和智趣的品牌理念及前瞻设计满足宾客所需。希尔顿惠庭酒店兼容现代感和趣味性，也保持功能性和舒适性，包括创新空间布置的客房、洗衣房与健身区域、免费精选早餐、免费Wi-Fi，酒店的绿洲大堂通过灵活通达的多功能空间设计，如绿洲沙发区、灵动用餐区的灵活布置，兼顾居家性和社交性，让宾客可自主定义不同场景。