• 技能培训
• 岗位晋升
• 管理规范
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 节日礼物
• 人性化管理

【岗位职责】
1、执行会议、政府代表团及散客的销售及跟进接待工作。
2、组织销售代表走访客户，管理客户资料。
3、掌握内外商务、散客市场动态，组织销售人员走拜访，审核销售代表的走拜访计划及拜访记录。
4、检查销售代表的工作，审核《会议接待通知》，完成季度销售任务。
5、编写、修改报价信函、合同及推销文书及《备忘录》。
6、积极宣传酒店服务和设施，树立酒店形象。
7、填写《工作报表》，将工作中存在的问题反映给酒店总经理。

【岗位要求】
1、大专以上文化程度；2年以上同岗位工作经验。
2、英语听说读写熟练，CET-4或以上。
3、行为举止端正大方，仪容仪表符合酒店行业要求。
4、应征者需具备以下领导素能：行动力、决策能力、变更管理、适应能力、沟通能力、以客为尊、人际关系技巧、群策群力、组织理解力、诚信、发展人的能力、解决问题的能力、战略方向、商业头脑、时间和任务管理能力。

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