• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 岗位晋升
• 带薪年假
• 员工生日礼物
• 领导好
• 帅哥多
• 美女多

【岗位职责】
1. 负责的日常管理和运营，对运营SOP标准负责，确保门店的正常运营和顾客满意度；
2. 管理门店运营团队人员，包括招聘、培训、考核和激励等；
3. 了解每日宴会安排情况，并向下传达布置任务，进行分工；
4. 培训和管理员工、PT，确保岗位服务标准和安全，提升服务水准；
5. 协助各部门工作，处理及解决工作中存在的问题；与厨师长保持良好沟通，及时反馈客人对菜肴的建议和意见；
6. 负责运营的读片，并出读片报告；
7. 成本控制（易耗品、能耗品的有效控制）；
8. 负责门店安全和消防，工程硬件设施的维护检查；
9. 负责现场突发情况的处理，达到客户满意度；
10. 负责所在门店的对接工作

【岗位要求】
1. 形象气质佳，大专及以上学历，有3年以上酒店大堂经理、中餐厅经理岗位经验优先；
2. 具备良好的沟通协调能力；
3. 有韧性，执行力强，有高度的责任心和服务意识；
4. 有责任心及团队合作精神，工作严谨细致，能把控日常工作中的细节；
5. 品行端正，廉洁公正；
6. 28岁以上

1、集团成立于1997年，在华北地区主营房地产开发与建设，后涉足酒店等文旅综合体运营2、2022年创立百荷文化(苏州)有限公司，将“婚礼堂+模式”开展至华东地区，总部设立于上海，探索“婚礼堂+酒店”新模式，深耕江浙沪区域，致力于全国婚嫁全产业链运营，业务覆盖艺术婚礼、品牌发布、艺术片场等众多领域千禧百合致力于创新“婚礼堂+”模式全流程服务的深度挖掘，打造婚礼服务标杆