• 五险一金
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 员工生日礼物
• 人性化管理

岗位职责
1、负责员工日常招聘工作，建立用工渠道及人才储备库。
 2、负责办理普通员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。
 3、合理调配酒店的人力资源，并提出有效的建议和意见。
 4、负责各部门人员编制的审核工作。
 5、负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。
 6、协助建立酒店人事管理相关制度、员工保险 及福利方面的政策。
 7、负责各种人事政策的具体实施及检查工作。

岗位要求
1、专科以上学历，有相同岗位工作经验5年以上。
2、熟悉员工的有关法规和条例；掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。
3、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。
4、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。
5、具有良好的沟通能力和协调能力。
6、 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。

杭州云村黄龙璀丽酒店位于青山湖科技城核心区云制造小镇，接轨杭州城西科创大走廊。酒店在自然山水之间构筑了一处宋式美学隐居地，打造“一院入宋 云隐四季”的生活方式。酒店拥有72间标准客房，其中包括8幢独栋套房，酒店配置齐全，店内设施包括康体娱乐、艺术展厅、全日制餐厅、独立包厢、大堂吧等。