• 五险一金
• 节日礼物
• 带薪年假
• 包吃包住
• 岗位晋升
• 管理规范
• 技能培训
• 人性化管理

【岗位职责】
1.制定年度营收预算，对销售人员进行销售任务分配；
2.执行集团的相关促销活动，制定价格策略；
3.制定销售行动计划，管理管理部门的费用支出；
4.编制年度/季度/月度销售报告；
5.分析和评估每日预订活动，包括：新预订、取消、应到未到(NO-SHOW)、延住、提前离店等
6.主持基本销售技能培训并跟踪;
7.浏览IHG网站和第三方订房网站(OTA)上的酒店信息和客人意见；每月与宾客服务经理和总经理一起评估洲际优悦会(IHG Rewards Club)预定成效和系统运行结果；
8.参与对主要客户和主要潜在客户的销售拜访/电话销售；
9.评估价格与可行性/确保价格在各销售渠道的一致性；

【职位要求】
1、有洲际集团旗下酒店工作经验，能在酒店、品牌及公司方面极高的体现出与客户、员工及第三方交往的能力；
2、 解决问题、说服、激励、组织和培训的能力；
3、酒店管理、销售、商业管理或相关专业毕业；
4、3年的相关工作经验或类似的管理工作，或等同的教育及相关工作经验的结合。

阳朔洲际VOCO酒店邀请您的加入：成为我们的团队成员，您将享受以下福利待遇：1. 入职后将签订正式劳动雇佣合同并全额购买五险（养老、失业、医疗、工伤、生育）一金（住房公积金）2. 提供2-6人间免费住宿（均带独立洗手间/空调/床上用品等）；3. 免费提供员工餐厅用餐；4. 享受带薪年休假；5. 享受国家规定的节假日以及相关福利假期；6. 各项培训活动；7. 公平的晋升机制以及定制的个人发展计划；谢谢您对阳朔洲际VOCO酒店的关注，我们会认真阅读并妥善保存每一份简历，遇到合适的岗位空缺时，我们会尽快与您联系。