• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 技能培训
• 管理规范
• 包吃包住
• 人性化管理

【岗位职责】
1、负责员工日常招聘工作，建立用工渠道及人才储备库。
 2、负责办理普通员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。
 3、合理调配酒店的人力资源，并提出有效的建议和意见。
 4、负责各部门人员编制的审核工作。
 5、负责员工人事档案的管理, 及对外公文之草拟和处理。
 6、协助建立酒店人事管理相关制度、员工保险 及福利方面的政策。
 7、负责各种人事政策的具体实施及检查工作。

【岗位要求】
1、XX以上学历，有相同岗位工作经验X年以上。
2、熟悉员工的有关法规和条例；掌握教育学、心理学以及酒店管理理论。
3、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。
4、了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。
5、具有良好的沟通能力和协调能力。
6、 具有较强的文字综合能力和口头表达能力。

世界之巅在西藏，西藏之源在山南。 山南位于喜马拉雅山脉中南部，是藏传佛教的发源地，拥有丰富的自然风光和人文景观。念青唐古拉山和冈底斯山脉以南，牧草鲜美，湖泊碧蓝。山南就是雅砻， 西藏的粮仓，浩若繁星的名刹古寺，众多的西藏第一，第一个贵族庄园、第一块农田、第一座寺庙、第一部经书、第一部藏戏，形成了一长串世所罕见的雅砻河谷人文风景。山南希尔顿花园酒店位于山南市乃东区格桑路，距离山南动车站1.5公里，约5分钟车程; 距离山南雍布拉康景区13公里，约15分钟车程; 距离昌珠寺7公里,约8分钟车程; 距拉萨贡嘎国际机场103公里,约1小时车程。酒店拥有客房116间：其中标间63间、单间51间、套房2间、可满足宾客不同的需求。酒店拥有小型会议室一个，分别可供100人及50人使用，并配有多媒体影音设备，可满足相应的会务需求。配有自助餐厅为客人提供早餐和零点。酒店同时拥有健身房、自助洗衣房、小商品店等服务设施，可满足宾客休闲及购物需求。