【岗位职责】  
1、全面协助总经理制定和实施酒店发展战略、经营计划及年度预算，确保酒店运营目标的达成；  
2、负责酒店日常运营管理，包括前厅、客房、餐饮、销售等部门的协调与监督，提升服务质量和客户满意度；  
3、优化酒店管理体系，完善各项规章制度，推动标准化、流程化建设，提高运营效率；  
4、主导市场开发与品牌推广，制定营销策略，拓展客户资源，提升酒店市场占有率；  
5、监督成本控制与收益管理，分析经营数据，提出改进措施，确保酒店盈利能力；  
6、负责团队建设与人才培养，打造高效、专业的员工队伍，营造积极向上的企业文化；  
7、处理突发事件及客户投诉，维护酒店声誉，确保运营安全与稳定。  

【岗位要求】  
1、具备酒店管理或相关领域专业知识，熟悉酒店运营流程及行业发展趋势；  
2、出色的领导力和决策能力，能够高效协调各部门工作，推动团队协作；  
3、优秀的沟通与谈判技巧，能够与客户、合作伙伴及员工建立良好关系；  
4、具备较强的市场敏锐度，能够制定并执行有效的营销策略；  
5、注重细节，善于发现问题并提出解决方案，具备较强的抗压能力；  
6、对服务品质有高标准要求，能够以身作则，推动酒店服务水平的提升；  
7、有酒店高层管理经验者优先。

山东一达能源集团有限公司成立于1996年，集团注册资本27800万元，拥有固定资产40多亿元，正式员工1000多人。公司以“国内领先，国际先进”为愿景，通过不断开拓商业领域，打造服务品牌，奠定了目前业务板块的格局和规模。成为以发展清洁能源为主业，涉及电梯、压力容器生产经营、房地产投资、物流化工、酒店经营等领域的多元化企业。集团旗下拥有一达燃气集团、达美酒店集团、山东达美置业、一达电梯、宏光物流等10多家子公司，业务遍及山东、湖北、上海、海南、江苏等省市。集团以开拓创新，追求卓越为理念，发展新型产业，致力于核心科技研发和创新能力提升，努力塑造具有竞争力的国内一流企业。