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岗位职责：
1、执行公司零售策略，完成销售指标；根据店面特点，和公司一起制定销售指标，分解、落实指标。
2、日常销售情况分析，包括进店人数、销售产品，销售达成率等。
3、店内人员的管理，包括招聘店员、日常排班考勤、督促销售目标的实现、激励团队以及人员培训等。
4、处理解决店员不能解决的疑难问题、顾客异议、争议、售后服务等。
5、店面客情管理；建立、完善本店客户资源档案，并配合公司其它部门充分利用此资源。
6、其他店面管理工作。
任职要求：
1、熟悉化妆品行业，同岗位3年以上工作经验；
2、具有较强的销售、培训、人员管理技能；
3、良好的服务意识，亲和力强；
4、形象好气质佳；
位求职者投递了该职位，你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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